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●介護付き有料老人ホームサラサ八尾●
慶生会は社員が安心して働ける環境を整備し続ける会社です♪


★残業ほぼなし♪
★育休取得率は女性100％・男性70％
★充実の資格取得支援制度


介護業務
入浴、食事、排泄介助、レクリエーション、外出サービスなどをお任せします。
未経験の方もプリセプター制度で丁寧に指導するのでご安心下さい。

■施設の特徴
静かな住宅街の中にあり、生駒山脈が間近に見えるのどかな環境が魅力の施設です。
空気が透き通っておいしいところはご入居者・スタッフ、どちらにとっても
嬉しいポイントです。フロア内はゆったりとした空間で、スタッフ同士は仲が良く、
退職率が低い・有給取得率が高い点が特徴の安定した職場です。


・向上心をもって働ける
・人と話すことが好き
・人の役に立ち喜べる方
・傾聴できる方

【残業平均月2時間＋有給消化率70％】
働きやすさ抜群の介護士＋資格取得支援制度が充実

＜慶生会の特徴＞
〇みなし残業なし・時間外手当は全額支給
〇時間外手当は100％全額支給（みなし時間はありません）
〇平均残業時間は月2時間
〇平均有給取得日数は年11日
〇育休取得率は女性100％、男性70％
〇ずっと大阪で働ける

次は働きやすさの希望がすべてかなう職場にしませんか？
慶生会は長期的に活躍できる環境を用意して
お迎えすることを約束します。
☆2024年4月に基準を緩和しました！
・ネイルOK
・髪色自由
（いずれも基準あり）

色んなことに挑戦する法人だからこそ、
現場スタッフの「やってみたい」
そんな声もしっかりキャッチします！
同僚や上司にも相談しやすい環境なので
若いリーダーが多い活気あふれる現場です。

＼他にもこんな魅力！／
介護職同士の連携はもちろん、医師・看護師・セラピスト・
栄養士・ケアマネ…等、他職種とも連携を取りながらケアを実施しています！！
介護施設未経験、ブランクのある方も個人に合わせて丁寧に
指導をしていきます。ご安心ください。

【キャリアアップ】
慶生会では、職員の将来的なキャリアを見据えた、
さまざまな職種やキャリアプランをご用意しています。
介護・福祉の現場を経験した後、その道のプロフェッショナルを
目指す「専門職コース」や、施設の運営・マネジメントなどを
学ぶ「総合職コース」など、一人ひとりの希望や適正、
成長度合いを一緒に考えながら、キャリアアップを図っていきます。

【資格取得支援制度】
当法人は、職員の学習意欲へのバックアップを惜しみません。
その取り組みとして代表的なのが、資格取得や知識向上を
後押しする、資格取得支援制度です。

転職は仕事と生活を変える大きな転機です。
せっかくなら欲張って自分の希望がすべてかなう場所を選んでください。
慶生会は今後も社員が活躍できる環境をあらゆる側面で充実させていくことを約束します。

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＼採用担当者からの一声！／

不安定なご時世が続くと、押しつぶされる
業界がある中、「福祉」は生き残ります。
今後も決してなくならない福祉の仕事を通して、
あなたの人生も心豊かにしませんか！
スタッフの悩みにも寄り添う現場なので、
安心して飛び込んで来てください。

■慶生会の特徴
①社内講座で、現場職からマネジャー職への成長を強力後押し！
②大阪府内に95施設を運営、施設数が多い＝ポストが豊富！
③転居を伴う転勤なし、大阪から離れたくない人、大歓迎！

一緒に働きませんか？
ご応募お待ちしております(^^)

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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!