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●沙羅の樹（小多機）●
慶生会は社員が安心して働ける環境を整備し続ける会社です♪


★残業ほぼなし♪
★育休取得率は女性100％・男性70％
★充実の資格取得支援制度


介護スタッフ(小規模多機能施設)
入浴、食事、排泄の介助、レクリエーション、
外出サービスなどをお任せします。
未経験の方もプリセプター制度で
丁寧に指導するのでご安心ください。

■施設の特徴
淀川沿いにあり、静かな環境でゆったりと過ごしていただくことができる施設です。夏には淀川花火大会が見えるので、ご入居者とスタッフが一緒に楽しんでいます。グループホームは1フロア9名で、細やかなケアを提供できる環境です。小規模多機能では通い・訪問・泊まりを組み合わせたサービスを1事業所で利用でき、対応する職員も一定のため安心できる環境です。スタッフは仲が良く、誘い合って食事に行ったり、遊びに行ったり、時にはケアの方法について熱い議論を交わすこともあります。

・向上心をもって働ける
・人と話すことが好き
・人の役に立ち喜べる方
・傾聴できる方

［都島区］
≪小規模多機能施設での介護職≫未経験◆賞与年2回
◆キャリアアップ制度も充実

～着目ポイント！～
◆人員配置は3対1でゆとりを持って働ける！
◇残業少な目！
◆希望休は月3回OK
◇有休取得もしやすい！
◆新人研修、段階層研修、各施設での内部研修・（看取り、緊急時の対応、介護技術）
　が充実しているので、キャリアアップしやすい環境！
◆感染症対策も万全で安心！

＜慶生会の特徴＞
〇みなし残業なし・時間外手当は全額支給
〇時間外手当は100％全額支給（みなし時間はありません）
〇平均残業時間は月2時間
〇平均有給取得日数は年11日
〇育休取得率は女性100％、男性70％
〇ずっと大阪で働ける

☆2024年4月に基準を緩和しました！
・ネイルOK
・髪色自由
（いずれも基準あり）

色んなことに挑戦する法人だからこそ、
現場スタッフの「やってみたい」
そんな声もしっかりキャッチします！
同僚や上司にも相談しやすい環境なので
若いリーダーが多い活気あふれる現場です。

転職は仕事と生活を変える大きな転機です。
せっかくなら欲張って自分の希望がすべてかなう場所を選んでください。
慶生会は今後も社員が活躍できる環境をあらゆる側面で
充実させていくことを約束します。

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＼採用担当者からの一声！／

不安定なご時世が続くと、押しつぶされる
業界がある中、「福祉」は生き残ります。
今後も決してなくならない福祉の仕事を通して、
あなたの人生も心豊かにしませんか！
スタッフの悩みにも寄り添う現場なので、
安心して飛び込んで来てください。

一緒に働きませんか？
ご応募お待ちしております(^^)

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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!