大阪で介護の求人、仕事、転職情報なら
「大阪介護求人・転職センター」

●万代のつるさんかめさんの家●
笑顔で素晴らしい対応と優しさを。
あなたも三宝会グループの一員になって、一緒に働いてみませんか？


★Wワーク制度あり
★昇給・賞与あり
★大阪メトロ四つ橋線『北加賀屋駅』より徒歩2分ほど


グループホームにおける介護業務全般をお任せいたします。
・身体介助（”人間らしさ”を大切にするユマニチュードという哲学を全職員で学んでいます）
・お風呂介助（体調や状況によりますが、利用者様のご希望をお聞きし、週２回以上行います）
・レクリエーション
調理（材料はすべてレシピ付き、今まで料理をしたことがない方でも安心してお作りしていただけます）


＼こんな方と働きたい！／
□人に喜んでもらうことが好きな方
□楽しくイキイキと元気に働きたい方
□スキルアップを目指したい方
□安定して長く働きたい方




グループホームでの介護職☆年間休日124日
☆他の施設でのＷワーク制度実施中

南港病院グループが運営をするグループホームにて介護職の募集を致します。
【お休みがしっかり＆有効活用可能な職場】
・年間休日124日+リフレッシュ休暇2～4日
・入職時特別休暇3日付与などプライベートの時間を確保できます。

・公休を利用して別施設に応援に行けるWワーク制度があります。
年間休日が124日もいらないから、いっぱい働いて稼ぎたい方にはオススメの制度です。
毎月多くの職員が利用している制度です！！
（介護福祉士は1500円/時・それ以外の介護士は1200円/時）

・南港病院グループが複合施設ウェルネスラボ
（アロマトリートメント・フィットネスジム・健康診断・栄養相談）や
銭湯事業（寿楽温泉）を運営しているので、職員価格で利用できます

やさしいケア技法【ユマニチュード】
フランス語で「人間らしさ」を意味する「ユマニチュード（Humanitude）」は、
認知症ケアの一つとして知られており、話し方はもちろん、
目線の高さや体への触れ方などに配慮し、「あなたを大切に思っている」ということを
相手にわかってもらえるように伝える技術です。
ユマニチュードの考え方を浸透させるために、研修・セミナーへ職員を派遣し、
学会へ参加しています。また、ユマニチュード委員会では学習会を繰り返し、
「ユマニチュード」を浸透させるべく実践活動を行っております。



南港病院グループの特徴を端的に伝えると、
「既存の病院像」にとらわれない、ということだと思います。

病気を治すことだけが目的なのではなく、
その人自身に寄り添ったケアとは何か考え続けています。
体が原因であれ、心が原因であれ、全てにおいて人として
向き合い、決して見捨てません。
大切に思っているという想いを話し方や触れ方で伝える
認知症ケア技術「ユマニチュード」を取り入れたり、
COVIDが流行った時にはいち早く受け入れ態勢を整えました。

でも、病院はもうすでに辛い人が来る場所であり、
その前やその後の継続的なサポートがし辛い事を
問題に感じ医療以外のサポート活動を始めました。

「このまちで今まで通り普通に暮らす」ことができる介護事業、
「地域の人の健康をトータルサポートする」ためのフィットネス事業や飲食事業、
そして地元の閉店した銭湯を「地域の交流の場」として使って頂くために再開しました。

医療に留まらず、地域の人の体と心に、きちんと寄り添いトータルサポートできる法人でありたいと願っています。
生きる人全員に関わる病院だからこそ、真の「地域包括ケア」が実現できると思います。

今では約800人の仲間が思いを一つに働いてくれています。
南港病院グループは、地域をデザインする病院を目指しています。

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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!