●かんたき堺下田(看護小規模多機能型居宅介護)●
インテリジェントヘルスケアでは、ご家庭で療養されている方々の
ための看護師を中心とした在宅介護に関する事業を展開しています。
★昇給・賞与あり♪
★安定母体で安心
★年間休日120以上でプライベートも充実♪
・「かんたき」の通い、泊まりのご利用者への看護ケア業務
・訪問看護業務(かんたきご利用者宅へ訪問しての看護ケア業務)
◆主な業務内容◆
・病状の観察、服薬管理・指導
・バイタルチェック
・医療処置(認知症・がんなど終末期・難病・胃ろう・吸引・人工肛門・バルーンカテーテル・インスリン注射・人工呼吸器・在宅酸素・床ずれ・中心静脈栄養管理・看取りなど)
・入浴介助・オムツ交換・排泄介助・移動介助など
・点眼・塗薬・貼薬
・褥瘡処置・創傷処理など
\こんな方と働きたい!/
□人に喜んでもらうことが好きな方
□楽しくイキイキと元気に働きたい方
□スキルアップを目指したい方
□安定して長く働きたい方
【インテリジェントヘルスケア】:看護小規模多機能型居宅介護
★看護師募集★
『プライベートと両立が可能♪』
残業はほとんどなくメリハリを付けた働き方ができる環境です!
また、昇給・賞与などもしっかり設けられており、待遇面に関しても納得感を
持って仕事のできる職場です!
大手法人グループで安心の経営母体!
『働きやすさと働きがいのある職場づくりへ』
〇年間休日120日以上
年間休日は120日以上確保しています。(一部施設・職種をのぞく)
有給休暇取得率も高く、オンとオフの切り替えがきちんとできる職場です。
〇学会・研修会を含む費用補助
学会・研修会への参加費・交通費・宿泊費・認定資格の受講料などの費用を負担します。
また専門書籍の購入なども部署で相談可能です。
〇定期健診、予防接種無料
定期健康診断を実施中です。健康相談、予防接種など職員の健康管理・増進や、健診結果を
オンラインで閲覧できるスマホけんこう手帳を無料で提供しています。
〇メンタルサポート
いきいきと充実した生活を送れるよう、メンタル面のサポートを行うリエゾンルーム(悩み相談室)を
設置しています。社内弁護士が常駐していますので、法律に関する相談も対応可能です。
〇産休・育休・時短勤務が可能
どの病院・施設でも毎年、産休・育休または職場復帰するスタッフがいます。
施設や職種によっては時短勤務などのサポート体制もあります。
〇職員割引・グループ職員割引
グループ内のフィットネス・オンラインフィットネス利用から化粧品の割引など
さまざまな制度を利用できます。
企業の特色
■利用者の立場に立った「介護環境エンリッチメントの整備・充実」を図り介護離職の防止や
「仕事を続けながら親の介護・家族介護のできる環境設定」に積極的に取り組んでいます。
■行動基準として、以下の四者満足の実現に取り組んでいます。
1.利用者満足:看護ケアを中心とする充実した介護サービスの提供
2.職員満足:働き甲斐のある職場づくり
3.会社満足:健全経営による企業の持続的発展
4.社会満足:介護離職の防止
【ホロニクスグループでは・・・】
各職種が専門とする業務に専念できる環境づくり
各職種それぞれの仕事が専門化、細分化する中で、専門の業務を行うスタッフ、
それを補助することを専門に行うスタッフなど、多職種が連携して業務を行っております。
例えば医師が医療に専念できるよう看護師のほかに、患者さんとの架け橋となる「コーディネートナース」、
医師事務作業補助を行う「臨床支援士」、患者さんのデータを管理して継続的なサポートをする「データサイエンティスト」、
新規集客のため営業活動を行う「医療営業」などの部門が専従業務として設けられています。
数年前には未だ無かった職種も含めて、新たに専従職員を増やす事で、
それぞれの職種が専門業務に専念できる環境を作っております。
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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!
※LINEのお友達登録後に、お役立ち情報や
おすすめ特集求人などメッセージが届きます!!
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 月給 306,300円 ※(基本給+職務手当+諸手当含む) ※別途、経験加算あり |
待遇 | 賞与:年2回(業績連動及び人事評価) 昇給:年1回(人事評価) ・交通費規定支給(月50,000円まで) ・昇給、賞与有り(業績人事考課により支給) ・制服貸与 ・社会保険完備 ・退職金制度有り ・リエゾンルーム(悩み相談室)設置 ・弁護士・大阪府警OB・医療メディエーター配置 ・アイコンによる業務標準化教育 ・タブレット・テレビ会議導入(業務効率向上) ・時間外ゼロ(働き方改革の実現) 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
職種 | (雇い入れ直後)看護小規模多機能型居宅介護の看護師(変更の範囲)法人が定める範囲 |
仕事内容 | ・「かんたき」の通い、泊まりのご利用者への看護ケア業務 ・訪問看護業務(かんたきご利用者宅へ訪問しての看護ケア業務) ◆主な業務内容◆ ・病状の観察、服薬管理・指導 ・バイタルチェック ・医療処置(認知症・がんなど終末期・難病・胃ろう・吸引・人工肛門・バルーンカテーテル・インスリン注射・人工呼吸器・在宅酸素・床ずれ・中心静脈栄養管理・看取りなど) ・入浴介助・オムツ交換・排泄介助・移動介助など ・点眼・塗薬・貼薬 ・褥瘡処置・創傷処理など |
求める人材 | 看護師免許 ※新卒・中途とも喫煙者の採用は致しておりません。 経験スキル ☆20代~50代の男性・女性スタッフが活躍中です。 ☆施設勤務や訪問看護が未経験の方が活躍しています。 ☆看護師経験が浅い方やブランクのある方も活躍中です。 |
勤務時間 | 【日勤】08:30-17:00(休憩60分) 【遅出①】9:00-17:30(休憩60分) 【遅出②】9:30-18:00(休憩60分) 【夜勤】16:00-09:00(休憩120分) ※ご利用者状況により【早出】【遅出】の勤務が発生する場合あり |
休日・休暇 | 週休2日制(ローテーション) 年間休日120日以上 有給休暇(入職後3日間付与 + 6か月後10日付与) ライフプラン休暇(4月末時点で在職中の方:2日) 産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休職制度など |
施設形態 | 看護小規模多機能型居宅介護 |
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勤務先・施設名 | (雇い入れ直後)インテリジェントヘルスケア 株式会社 かんたき堺下田(変更の範囲)法人が定める範囲 |
所在地 | 大阪府堺市西区下田町19-15 |
アクセス | 《電車でお越しの方》 JR『津久野駅』より徒歩3分 |
企業名 | インテリジェントヘルスケア 株式会社 |
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本社所在地 | 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満4丁目11-23 満電ビル3階 |
従業員数 | 企業全体 485人 |
事業内容 | かんたき(看護小規模多機能型居宅介護)、訪問看護ステーション ケアプランセンター(居宅介護支援事業所)の運営 |
応募方法 | 『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 エントリーは30秒程度の簡単な入力です! 直接のお電話もお待ちしております! また、ご相談があれば どうぞお気軽にお問い合わせください。 『お問い合わせ先』 0120-666-214 大阪介護求人・転職センター 高槻市、吹田市、豊中市、箕面市、門真市、守口市、枚方市、交野市、堺市、 大阪市、淀川区、東淀川区、鶴見区、城東区、東成区等で 介護職の求人をお探しなら! 介護職・へルパー・ケアマネージャー・介護福祉士 理学療法士・作業療法士・看護師の お仕事をお探しの方、 まずは、お気軽にご相談ください! |
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応募受付後の連絡 | 採用担当者よりお電話にてご連絡を致します。 その際、面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 担当TEL :0120-666-214 ※お電話がつながらない場合は、 ショートメッセージ/LINEにてご連絡いたします。 ご都合の良いお時間、連絡手段を ご返信いただきましたら、 ご希望に合わせてご連絡いたします! |
選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問合わせください。 ▼ 【STEP2】面談(当社担当者) ▼ 【STEP3】面接(施設面接担当者) ▼ 【STEP4】内定(面接1週間程度) ▼ 【STEP5】契約 ▼ 【STEP6】入社 |
コンサルタントから一言 | ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします 「大阪介護求人転職センター」は 大阪市、高槻市、吹田市、門真市、豊中市、箕面市、枚方市、 守口市、交野市、大東市、茨木市、堺市、泉大津市、 を中心とした大阪府に特化! 介護職、ヘルパー、ケアマネージャー、 看護職など、介護職求人はお任せください。 大阪府内の豊富な求人データから 専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、 勤務内容・勤務地・就業時間・期間・給与など ご希望のお仕事をご紹介します。 非公開求人も多数ございます。 その後の面談調整や条件交渉まで、 登録からお仕事開始まで、トータルサポート! 就業開始前の不安はもちろん、 就業後のお困りごとも当社のスタッフが しっかりとフォロー致します! まずは見学してみたい! 気になる施設があって詳細が聞きたい!など、 まずはお気軽にお問い合わせください。 |
お問い合わせ番号 | 0120-666-214 |
求人ID:36391-ns-f-ns-kan
・夜勤手当 5,000円/回
・待機手当 平日:2,000円/回
祝日:4,000円/回)
・処遇改善手当(規定あり)