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●日本エルダリーケアサービス　さくらそう豊中●
【職員第一主義】私たちは、日本で一番働きやすい在宅事業者を目指しています。


★子育て中の方も活躍中♪
★お休みもしっかり♪
★フレックスタイム制


訪問介護の管理者兼サービス提供責任者
【訪問介護】管理者兼サービス提供責任者業務
・スタッフのシフト管理
・他事業所へ挨拶回りと実績配布
・数値管理
・ご利用者宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供
・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整
・ヘルパー研修、教育
・書類作成、整備　など


＼こんな方と働きたい！／
□人に喜んでもらうことが好きな方
□楽しくイキイキと元気に働きたい方
□スキルアップを目指したい方
□安定して長く働きたい方



【安定の正社員募集】サービス提供責任者
働く職員の幸せが一番！「職員第一主義」を目指しています
資格取得支援あり！ステップアップできるバックアップ体制をご用意！
出産・育児・介護休暇などの各種休暇あり。
さまざまな立場で働く職員が活躍できるよう支援しています。
ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

【教育体制も充実で安心の環境♪】
新入職したすべての正職員に新任研修プログラムを設けております。
専任の教育担当者含め、しっかりとバックアップさせていただきます。
◆オリエンテーション
・会社概要
・組織図
・就業規則について
・フロー説明
・経営方針説明
◆自習学習
・各職種ごとに分かれた資料を使用しての自己学習
◆フォローアップ研修
・自習学習回答説明(情報入手ソース・留意点の説明)
・書類整備
・コンプライアンスマニュアル
・介護報酬算定について
・事故・苦情ヒヤリハット
◆新任研修記録提出
・研修記録提出
・フォローアップ研修後に回収
・上記研修の他、月1回以上の事業所研修・会議で、身近な疑問や不安点を解決する場が設けられております。
◆個別研修計画(1回以上/1年)
◆マナビタ研修(12回/1年)
・認知症予防、認知症について
・ヒアリハット
・感染病について　　など

★＼日本エルダリーケアサービスの魅力／★
最高の介護サービスを提供するにはサービスを提供する者が
「幸せ」であることが必要と私たちは考え、「職員第一主義」を掲げています。
私たちは、日本で一番働きやすい在宅事業者を目指しています。
最高の介護サービスとはどんなものか？
と問えばその答えは人によって異なります。

しかし一つ言えることはサービスを提供する人間が
「幸せ」だと感じていなければ、
絶対に良いサービスにはなり得ないということです。
私たち日本エルダリーケアサービスでは
「職員第一主義」を掲げています。職員が満足していなければ、
利用者の皆様にも満足頂けるサービスはご提供できません。

働きやすい職場をつくり、物心両面で充実した生活が送れる環境を目指しています。
まだまだ足りないものばかりではありますが、
着実に改善を積み重ね、
一歩ずつ前進することを決意しております。

一人ひとりが輝ける職場で一緒に働きませんか？

介護のお仕事って「重労働じゃ…」「休みがとりづらいってきくけど…」
などの不安やお悩みは日本エルダリーケアサービスが解決します！

【休みがとりづらいんじゃないでしょうか？】
お子様の急な発熱、学校行事でのお休みなど、仲間同士でフォローし合い、
調整することが可能です！
お子さまの急な発熱でお休みしなければならなくなった場合や学校行事などのお休みは、
仲間同士でフォローし合い、調整することが可能です。
他の職場とくらべ子育て中の仲間が多いからこそ、共感と理解があります。
気兼ねなく働けて、心強い環境です。介護の精神は「思いやり」から、みなさんチームの仲間を大切に思ってくれています。

【ノウハウや仕事のやり方など教えてもらえますか？】
未経験・無資格でも問題ありません！個人個人のスキルに合わせ、
イチから教えますので安心してください！
全国規模の介護事業者なので、未経験、無資格のメンバーも多数採用していますので、
そういった方への研修や現場体験などの環境が整えられているので安心です。
資格取得費用の全面サポートなど人を育てる環境が根づいています。
先輩社員も多数おり、分からないことや心配なことなどは
親身になって相談に乗っていただけます。

【将来にわたり続けられるお仕事でしょうか？】
キャリアアップロードマップがしっかりしており、研修制度が充実しているので、
どんどんステップアップでき長く働けます！
業界の中でも、弊社は大変離職率が低い会社です。
その理由は、将来に渡り働いていただける目標とキャリアアップを示した
ロードマップがしっかりしているからです。そのための研修制度も充実しておりやる気次第で
どんどんステップアップできます。常勤ヘルパー →
サービス提供責任者 → 店舗管理者等へのルートもございます。

【夜勤や休日出勤などが大変そう...】
組織的にサポートしていますので、「日中短時間だけ」「土日の夜間に」など、
個人個人のご希望に合った働き方をすることができます！
夜間や休日なども含め、介護サービスを必要とされる利用者様はもちろんいらっしゃいますが、
弊社では個人の力に頼ること無く、組織的にサポートできる仕組みを用意することで、
日中に短い時間だけ働いていたける方や逆に土日や夜間に働いてしっかり稼ぎたい方など、
それぞれのご希望にあった働き方を組み合わせることで利用者様のご期待に応えています。
まずはしっかりと働きたい方のご希望を聞いてから勤務体系を決定するため
無理な出勤などなく働いていただけます。

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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!