
●医療法人若葉会 堺若葉会病院●
看護の質を向上させ、職員もこの病院で働いて良かったと思える
働きやすい職場作りを目指しています。
★年間休日110日で私生活も大事にできます
★高いモチベーションを持って働ける病院です◎
★御堂筋線「新金岡駅」徒歩4分!
・病棟看護業務全般
急性期一般病棟(2階) 看護配置10対1 60床
障害者病棟(3・4階) 看護配置10対1 120床
<2階病棟>(一般病棟)
一般病棟は、急性期疾患の治療、回復を目的とした病棟です。
検査、手術が必要な患者様や、肺炎、感染症など集中的な治療が必要な急性期から、 症状が少し安定してくる時期までの患者様を受け入れています。また、治療と並行して リハビリテーションを行っています。
病気に対する不安や、入院による環境の変化に伴う不安に寄り添いながら温かい 看護を提供できるよう心がけています。
<3階4階病棟>(障害者病棟)
障害者病棟は、重度の肢体不自由者、脊椎損傷等の重度障害者、重度の意識障害者、筋ジストロフィー患者、 神経難病等を有する患者様に入院していただく専門病棟です。
日常生活援助を中心とし、看護部の理念に基づき丁寧に優しく看護を提供できるよう心がけています。
\こんな方と働きたい!/
〇協調性がある方
〇向上心のある方
〇笑顔で明るい方
〇責任感がある方
〇資格を活かして働きたい方
☆…☆…☆…☆…☆…☆
大手法人が運営する病院です★
☆…☆…☆…☆…☆…☆
患者様やご家族様がこの病院を受診して良かった、
入院して良かったと満足して いただけるように、
看護の質を向上させ、職員もこの病院で働いて良かったと思える
働きやすい職場作りを目指しています。
≪ワークライフバランスを重視したい方におススメです♪≫
・年間休日110日とプライベートも充実♪
・駅からのアクセスが良く、近くにはショッピングモールが
あるので、仕事終わりに買い物に行かれる方、多いです♪
・落ち着いて患者様と接することができます!
救急件数やオペ件数もそこまで多くなく、1次救急がメインの病院です。
~残業が発生しないように工夫をしています~
・会議や勉強会・研修などは基本的に時間内に
行うようにしています。
≪給与高め≫
・給与水準には定評のある若葉会グループの病院♪
がんばった分だけしっかり還元されます☆
≪教育・フォロー体制が充実しています≫
・部長・病棟師長にも研修を受けていただいています。
教育・最新の看護の知識、経験をしっかり有した方々が
現場指導に当たっています。
当院の特徴は、急性期だけではなく、慢性期や回復期にも対応して
いること。病初期から健康を取り戻し社会に復帰するまで、患者様
の病状の改善を長く見ることができ、非常にやりがいを感じられま
す。
「看護を通して地域の皆様の健康づくりに貢献したい」「患者様と
とことん向き合いたい」「責任を持って看護に従事したい」
という方が活躍できる病院です。
また、有休消化率90%以上と、残業も少なくご家庭との両立が
しやすい職場です。
☆…☆…☆…☆…☆…☆
〇堺若葉会病院
【病棟】
■180床(一般病棟60床、障害者病棟120床)
うち150床程度稼動中(2022年2月時点)
■救急件数:60件以下/月
■オペ件数:20~30件/月(整形・眼科)
■平均在日数:40日程度
〇診療科目
内科・循環器内科・消化器内科・人工透析内科・外科・消化器外科・整形外科・
皮膚科・泌尿器科・眼科・リハビリテーション科・放射線科
一緒に働きませんか?
ご応募お待ちしております(^^)
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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!
※LINEのお友達登録後に、お役立ち情報や
おすすめ特集求人などメッセージが届きます!!
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 月給 346,000円〜386,000円 ※(※夜勤手当 4回を含む) |
待遇 | 〇昇給制度あり 1月あたり2,000円〜2,500円(前年度実績) 〇賞与年2回 計3.80ヶ月分(前年度実績) 〇通勤手当実費支給(上限あり) 月額50,000円 〇雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 〇定年年齢一律60歳 〇再雇用制度あり(上限年齢上限65歳まで) *昼食補助有り(1食220円) *医療費補助有り *マイカー通勤について:当院は駐車場がございませんので、 ご自身で近隣駐車場をご契約ください。 〇受動喫煙対策あり (屋内禁煙) |
職種 | (雇い入れ直後)病院の看護師(変更の範囲)法人が定める範囲 |
仕事内容 | <2階病棟>(一般病棟) 一般病棟は、急性期疾患の治療、回復を目的とした病棟です。 検査、手術が必要な患者様や、肺炎、感染症など集中的な治療が必要な急性期から、 症状が少し安定してくる時期までの患者様を受け入れています。また、治療と並行して リハビリテーションを行っています。 病気に対する不安や、入院による環境の変化に伴う不安に寄り添いながら温かい 看護を提供できるよう心がけています。 <3階4階病棟>(障害者病棟) 障害者病棟は、重度の肢体不自由者、脊椎損傷等の重度障害者、重度の意識障害者、筋ジストロフィー患者、 神経難病等を有する患者様に入院していただく専門病棟です。 日常生活援助を中心とし、看護部の理念に基づき丁寧に優しく看護を提供できるよう心がけています。 |
求める人材 | 正看護師 |
勤務時間 | 【2交代制】:日勤 8:30~16:30 / 夜勤16:00~翌9:00 【日勤のみ】:日勤 8:30~16:30 ※残業も少なく、子育てし易い時間設定としております。 |
休日・休暇 | 年間休日:110日 夏季休暇:3日 有給休暇:入職より6か月後に10日付与 |
施設形態 | 病院 |
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勤務先・施設名 | (雇い入れ直後)医療法人若葉会 堺若葉会病院(変更の範囲)転勤なし |
所在地 | 大阪府堺市北区新金岡町4丁1番7号 |
アクセス | 《電車でお越しの方》 大阪メトロ御堂筋線『新金岡駅』より徒歩4分 |
企業名 | 医療法人若葉会グループ |
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本社所在地 | 本部 〒530-0017 大阪市北区角田町8番1号 梅田阪急ビルオフィスタワー21階 |
事業内容 | 医療、介護 |
応募方法 | 『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 エントリーは30秒程度の簡単な入力です! 直接のお電話もお待ちしております! また、ご相談があれば どうぞお気軽にお問い合わせください。 『お問い合わせ先』 0120-666-214 大阪介護求人・転職センター 高槻市、吹田市、豊中市、箕面市、門真市、守口市、枚方市、交野市、堺市、 大阪市、淀川区、東淀川区、鶴見区、城東区、東成区等で 介護職の求人をお探しなら! 介護職・へルパー・ケアマネージャー・介護福祉士 理学療法士・作業療法士・看護師の お仕事をお探しの方、 まずは、お気軽にご相談ください! |
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応募受付後の連絡 | 採用担当者よりお電話にてご連絡を致します。 その際、面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 担当TEL :0120-666-214 ※お電話がつながらない場合は、 ショートメッセージ/LINEにてご連絡いたします。 ご都合の良いお時間、連絡手段を ご返信いただきましたら、 ご希望に合わせてご連絡いたします! |
選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問合わせください。 ▼ 【STEP2】面談(当社担当者) ▼ 【STEP3】面接(施設面接担当者) ▼ 【STEP4】内定(面接1週間程度) ▼ 【STEP5】契約 ▼ 【STEP6】入社 |
コンサルタントから一言 | ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします 「大阪介護求人転職センター」は 大阪市、高槻市、吹田市、門真市、豊中市、箕面市、枚方市、 守口市、交野市、大東市、茨木市、堺市、泉大津市、 を中心とした大阪府に特化! 介護職、理学療法士、介護スタッフ 作業療法士、デイサービス、看護助手、 看護師、ケアマネージャー 言語聴覚士、准看護師、サ高住などの求人はお任せください。 《下記の項目に当てはまる方でも歓迎します!》 ・「大量採用中・未経験者歓迎・無資格者歓迎・主婦、主夫歓迎・ 経験者歓迎・Wワーク歓迎・ブランクあり歓迎・ U・Iターン歓迎」等に当てはまる方でも歓迎します! まずはお問い合わせください! 大阪府内の豊富な求人データから 専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、 勤務内容・勤務地・就業時間・期間・給与など ご希望のお仕事をご紹介します。 非公開求人も多数ございます。 その後の面談調整や条件交渉まで、 登録からお仕事開始まで、トータルサポート! 就業開始前の不安はもちろん、 就業後のお困りごとも当社のスタッフが しっかりとフォロー致します! まずは見学してみたい! 気になる施設があって詳細が聞きたい!など、 まずはお気軽にお問い合わせください。 |
お問い合わせ番号 | 0120-666-214 |
求人ID:41687-ns-f-ns-kan
基本給 :190,000~230,000円
資格手当 :30,000円
職務手当 :30,000円
夜勤手当 :74,000円(1回18,500円×4回想定)
皆勤手当 :5,000円
ベースアップ評価料:8,500円(変動有)
看護師処遇改善手当:8,500円(変動有)
[その他諸手当]
住宅手当 :10,000円
扶養手当 :3,000円(扶養者1人につき)
配偶者手当:5,000円
通勤手当 :実費(毎月50,000円まで)