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●特別養護老人ホーム平成新高苑●
各事業とも順調に運営しています。若い職員が多く、活気にあふれ
た職場で、これから造り上げていく施設です。



★スタッフみんな勢いがあって挨拶一つでもすごく元気♪
★有給が取得しやすい！（取得率83％）
★法人全体として男性の育児休業や産パパ取得！実績もあり！



従来型特別養護老人ホームでの介護職
■従来型の特別養護老人ホームです。
　 3名体制で1フロア（25名前後）のご入居者様の介護及び付随する業務をお任せいたします。
＜具体的な業務内容＞
・食事、入浴、排泄などの身体介助
・おむつ交換
・着替え、歩行、車いす介助
・清掃など施設内の環境整備
・レクリエーションの企画、実施
・お散歩などの付き添い
・観察、状況報告
※上記は一例ですが、ご利用者様が過ごしやすいようにお手伝いをお願いします。


＼こんな方と働きたい！／
□人に喜んでもらうことが好きな方
□楽しくイキイキと元気に働きたい方
□スキルアップを目指したい方
□安定して長く働きたい方




月収28.4万円～33.9万円♪年間休日118日＋有給休暇(取得率83％）

従来型特別養護老人ホームでの介護職
▼特別養護老人ホーム平成新高苑について

2003年に開設！当法人が初めて開設した
従来型の特別養護老人ホームです！
様々な症状に適応能力を持つ地下100mより湧き出でる
天然温泉が特徴です♪
デイサービス、居宅介護支援事業所を併設、
大阪市より委託を受けた新高地域総合相談窓口「新高ブランチ」もあり、
地域にお住いの皆さまの高齢者総合相談窓口としてご活用いただいています。

▼▼　社会福祉法人平成福祉会について　▼▼
大阪市内に6施設23事業所、職員数約580名、総ベット数690床を展開！
直近10年以内に4施設開設、全施設大阪市内にあり最寄駅より徒歩10～15分にあります。

▼年間休日が118日と業界内では多く、
有給休暇と組み合わせて休暇の取り方は工夫しています！
有給取得率は現在83％、さらに高められるよう取組中♪
外国人職員も多数在籍しているため、帰国時は約1ヶ月の休暇を取る等、協力し合い連休を取っています。
産休育休取得者はほぼ毎年全施設にて在籍しています。男性の育休及び産パパ育休の取得実績もあります！

▼地域交流にも力を入れております！
平成福島苑では「子ども食堂」を毎週水曜日に開催！
安価で栄養のある食事や団欒を提供することで、
地域における「食育」を推進する取り組みをしています！
笑顔あふれる空間と通して、地域の人たちと交流を深めていきたいと、
という想いで活動中です♪

職員とご利用者様の温かい雰囲気に惹かれました
平成福祉会に入職を決めたきっかけは、
最初に見学に行った時の印象でした。
職員とご利用者様の間に温かい雰囲気があり、
打ち解けている様子がとても魅力的に感じました。
また、職員の皆さんが毅然とした態度で仕事に取り組んでおり、
自身の仕事に誇りを持っていることが伝わってきました。
こうした環境で働くことができると感じ、平成福祉会を選びました。

＼求職中の方へ／
規則や接遇に対して厳格な職場だと感じるかもしれませんが、
平成福祉会では、各職員の人権がしっかりと尊重されています。
失敗した際には、その失敗を通じて学ぶ機会が提供され、
挽回のための指導やアドバイスも受けることができます。
職場としての厳しさは、より良いサービスを提供するためのものであり、
個々の成長をサポートするための環境が整っています。
安心して働きながら、成長していける職場です。

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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!