
グループホーム北加賀屋のつるさんかめさんの家
南港病院グループは既存の病院像にとらわれず、病気だけでなく心身両面から人に寄り添う組織です。
「ユマニチュード」の導入やコロナへの迅速な対応に加え、介護・フィットネス・銭湯再生など医療の枠を超えて
地域生活をトータルサポート。約800人の仲間と共に、地域をデザインする病院を目指しています。

★年間休日124日
★ユマニチュード推進の施設
★大阪メトロ四つ橋線『北加賀屋駅』より徒歩2分
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◇認知症グループホームでの介護業務全般
・身体介助(”人間らしさ”を大切にするユマニチュードという哲学を全職員で学んでいます)
・お風呂介助(体調や状況によりますが、利用者様のご希望をお聞きし、週2回以上行います)
・レクリエーション
・調理(材料はすべてレシピ付き、今まで料理をしたことがない方でも安心してお作りしていただけます)
(雇い入れ直後)グループホームの介護スタッフ
(変更の範囲)法人が定める範囲

\こんな方と働きたい!/
□人に喜んでもらうことが好きな方
□楽しくイキイキと元気に働きたい方
□スキルアップを目指したい方
□安定して長く働きたい方


ワンちゃんと一緒に働く【介護スタッフ/大阪市住之江区】
◎ユマニチュードを学べるグループホーム
◎施設紹介と特徴
当施設は3階建てで、2階と3階にそれぞれ9床、計18名の入居者様が生活しています。
施設の近くには法人が運営する「寿楽温泉」があり、
入居者様が外出して入浴できる機会を提供するなど、地域とのつながりを大切にしています。
この地域密着型の強みを活かし、「地域に出る介護」や「社会参加」を目指しています。
◎ケアのこだわり
当施設では、認知症ケアの知識を深めることに力を入れており、
特に「ユマニチュード」を中心としたケアを実施しています。
ユマニチュードは、相手に対して「あなたを大切に思っている」という気持ちを
伝える技法で、話し方や目線の高さ、体の触れ方などに配慮しています。
未経験の方でも安心して学べるよう、丁寧に指導を行っています。
◎施設の癒しの存在
3階フロアにはチワワの「コロちゃん」が一緒に生活しており、
入居者様や職員の癒しの存在として大活躍しています。
◎充実した休暇制度と働き方
年間休日は124日、さらにリフレッシュ休暇3日や入職時特別休暇3日もあり、
プライベートも充実できます。また、公休を利用して他施設に応援に行ける
「Wワーク制度」もあり、自分の働き方を選べる環境が整っています。
介護福祉士の方は時給1,500円、その他の介護士の方は時給1,200円で働けるチャンスです。
◎ユマニチュードを学ぶ環境
ユマニチュードの考え方を職員全員で学び、実践しています。研修やセミナーへ職員を派遣し、
学会にも参加。ユマニチュード委員会では定期的に学習会を開催し、
ケアの質向上を目指しています。
あなたの応募をお待ちしています!
充実した福利厚生と働きやすい環境で、
キャリアを築きながら地域社会に貢献することができます。
興味がある方は、ぜひご応募ください!
(雇い入れ直後)グループホーム北加賀屋のつるさんかめさんの家
(変更の範囲)転勤なし

認知症対応型共同生活介護事業所「つるさんかめさんの家」
「鶴や亀のように、健康で元気に楽しく長生きで、その人らしく地域での
生活を楽しんで」頂けるような介護を行っています。
社会医療法人三宝会が運営する認知症対応型共同生活介護事業所「つるさんかめさんの家」は、
北加賀屋1丁目・南加賀屋・東加賀屋に施設があります。
認知症対応型共同生活介護事業所(グループホーム)とは、認知症の為に介護を必要とする方に、
共同生活住居(5~9人)において、認知症ケア専門の介護スタッフと生活をしながら
認知症の進行を防ぐことを目的とした施設です。
≪私たちの想い≫
大阪市住之江区北加賀屋 社会医療法人三宝会 南港病院認知症の方やご家族が
安らぎと笑顔を取り戻してくださるように、型にはまらない楽しい生活の場として、
また、地域の皆様にとって人と命の尊厳について学べる場としても、
開放的で笑いが絶えない明るい家であり続けたい。
その想いを胸に、介護のプロとして日々勉強し、考え、
研鑽を積むことはもちろん、認知症に関する啓蒙活動や質の高い介護人材の育成等を通じて
幅広く長期的に地域へ貢献できる存在でありたいと願っています。
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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!
※LINEのお友達登録後に、お役立ち情報や
おすすめ特集求人などメッセージが届きます!!
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 217,500円〜300,000円 ※【給与例】※給与幅は経験により変動をします。 |
| 待遇 | ○賞与(人事考課制度により支給) ※有 年2回支給 ○昇給(人事考課制度により支給) ※有 年1回 ◇雇用・労災・健康・厚生年金 各種保険加入 ◇福利厚生が充実 ◇退職金制度有 ◇交通費は定期代の範囲で全額支給 ◇制服貸与 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
| 職種 | 通勤便利な駅チカ|グループホーム|介護職|正社員 |
| 仕事内容 | ◇認知症グループホームでの介護業務全般 ・身体介助(”人間らしさ”を大切にするユマニチュードという哲学を全職員で学んでいます) ・お風呂介助(体調や状況によりますが、利用者様のご希望をお聞きし、週2回以上行います) ・レクリエーション ・調理(材料はすべてレシピ付き、今まで料理をしたことがない方でも安心してお作りしていただけます) |
| 求める人材 | 初任者研修 又は 実務者研修 又は 介護福祉士 |
| 勤務時間 | ①7:30~16:00 ②9:00~17:30 ③11:30~20:00 ④16:30~翌朝9:30 (休憩120分) |
| 休日・休暇 | ◇月公休10日(5月・12月は12日公休) ・年間休日 124日 ◇有休:入職時に有給3日間付与 ・6ヶ月後法定通り付与 10日間(最大20日) ◇リフレッシュ休暇3日(入職日によって日数に変更があります) |
| 施設形態 | 認知症対応型共同生活介護 |
|---|---|
| 勤務先・施設名 | 社会医療法人 三宝会 グループホーム北加賀屋のつるさんかめさんの家 |
| 所在地 | 大阪府大阪市住之江区北加賀屋1丁目6番18号 |
| アクセス | 《電車・バスでお越しの方》 大阪メトロ四つ橋線『北加賀屋駅』より徒歩2分 |
| 企業名 | 社会医療法人 三宝会 |
|---|---|
| 事業内容 | 医療、福祉 |
| 応募方法 | 『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 エントリーは30秒程度の簡単な入力です! 直接のお電話もお待ちしております! また、ご相談があれば どうぞお気軽にお問い合わせください。 『お問い合わせ先』 0120-666-214 大阪介護求人・転職センター 高槻市、吹田市、豊中市、箕面市、門真市、守口市、枚方市、交野市、堺市、 大阪市、淀川区、東淀川区、鶴見区、城東区、東成区等で 介護職の求人をお探しなら! 介護職・へルパー・ケアマネージャー・介護福祉士 理学療法士・作業療法士・看護師の お仕事をお探しの方、 まずは、お気軽にご相談ください! |
|---|---|
| 応募受付後の連絡 | 採用担当者よりお電話にてご連絡を致します。 その際、面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 担当TEL :0120-666-214 ※お電話がつながらない場合は、 ショートメッセージ/LINEにてご連絡いたします。 ご都合の良いお時間、連絡手段を ご返信いただきましたら、 ご希望に合わせてご連絡いたします! |
| 選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問合わせください。 ▼ 【STEP2】面談(当社担当者) ▼ 【STEP3】面接(施設面接担当者) ▼ 【STEP4】内定(面接1週間程度) ▼ 【STEP5】契約 ▼ 【STEP6】入社 |
| コンサルタントから一言 | ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします 「大阪介護求人転職センター」は 大阪市、高槻市、吹田市、門真市、豊中市、箕面市、枚方市、 守口市、交野市、大東市、茨木市、堺市、泉大津市、 を中心とした大阪府に特化! 介護職、ヘルパー、ケアマネージャー、 看護職など、介護職求人はお任せください。 大阪府内の豊富な求人データから 専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、 勤務内容・勤務地・就業時間・期間・給与など ご希望のお仕事をご紹介します。 非公開求人も多数ございます。 その後の面談調整や条件交渉まで、 登録からお仕事開始まで、トータルサポート! 就業開始前の不安はもちろん、 就業後のお困りごとも当社のスタッフが しっかりとフォロー致します! まずは見学してみたい! 気になる施設があって詳細が聞きたい!など、 まずはお気軽にお問い合わせください。 |
| お問い合わせ番号 | 0120-666-214 |
求人ID:21671-ca-f1-sy-nor











◇月給217,500円~300,000円
※給与は経験により変動をします。
○給与例に含まれる手当
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・当直手当(4500円/回)
※給与例には当直手当4回分が含まれます。
・処遇改善手当
・資格手当:初任者/実務者3,000円
介護福祉士10,000円
・食事手当:2,500円
・調整手当①:10,000円
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○その他手当(給与例に含まれない手当)
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・残業手当
・交通費 :期代の範囲で支給
・家族手当:配偶者10000円・一人目のお子さん5000円・
二人目は3000円(扶養内)
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○賞与(人事考課制度により支給)
※有 年2回支給
○昇給(人事考課制度により支給)
※有 年1回