●ケア21東淀川(訪問介護)●
人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け
ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です
★充実の待遇&福利厚生
★スキルアップ応援☆充実研修あり
★定年制なし☆長く安心して働ける職場
ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者の求人。
ご利用 者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、
ご利 用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの
事務的な作業も行っていただきます。
・介護保険および総合支援法に沿った在宅サービスの提供
・シフト作成
・カンファレンスへの出席
・各種書類の作成
・ヘルパーの指導、教育 等
\こんな方と働きたい!/
□人に喜んでもらうことが好きな方
□楽しくイキイキと元気に働きたい方
□スキルアップを目指したい方
□安定して長く働きたい方
【需要高い介護業界☆正社員求人!】ケア21で働きませんか?
ご利用者様の笑顔と「ありがとう」の一言が仕事のやりがいへと変わります。
資格を活かし、体制が整った環境で働きたい方歓迎!
研修制度が充実しているのでブランクがある方も安心◎
定年制撤廃で長く働けます♪
ケア21の訪問介護
ホームヘルプサービス(訪問介護)は、介護福祉士がご自宅にお 伺いをいたします。
ご家庭の生活で必要な生活援助(お食事の用 意、洗濯、掃除、お買い物など)と、
身体介護(食事介助、排 泄、入浴など)を行うサービスです。
ご利用者様によっては、介 護予防につながる手助けをさせていただくこともあります。
充実の待遇&福利厚生
ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、
交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、
退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も
充実 しているので、安心して長く働いていただけます。
人を育てる研修が豊富
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており
ご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に年間 600以上の講座の研修をご用意しております。
職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等も ありますので安心して働いて頂けます。
定年制の撤廃
⼈はいつからでも何歳からでも成⻑できる。そんなスローガンのもと、
⾃分の定年を⾃分で決められるのがケア21の定年制の考え⽅です。
能⼒、体⼒的にも、正社員として求められる業務ができる場合には
60歳を超えても正社員として働き続けることが可能です。
体⼒が不安で…という⽅は、パートに働き⽅を変えることも可能です。
⼈⽣100年時代。それぞれのキャリアプランを描いていくことができます。
ケア21グループは社会と従業員に貢献するために存在します。
100年続くいい会社を⽬指して全⼒を尽くしているからこそ、
まずは⽇々がんばってくれている従業員たちが働きやすい環境を提供したい。
そんな思いでたくさんの福利厚⽣をご⽤意しています。
【応募される方へ】
考える前にまずは飛び込んでみてください。
私自身、「介護って大変そう」というイメージから距離を取っていましたが、
実際に飛び込んでみて思うのは、こんなにいい職場があるなら、
もっと早く応募していたらよかったということ。入社1ヶ月、3ヶ月の
タイミングでフォロー研修や面談があり、悩みがあれば相談できる、
一人一人を大切にしてくれる会社です。
役職に関係なく人間関係がフラットで距離感が近いのも魅力。
また、子どもの急な発熱で仕事に穴を空けるときに
「いいのいいの仕方ないから!」と
声をかけてくれたり、定時に「はい!早く帰るよ!」と
促してくれるようなあたたかさがあります。
楽しく仕事をつづけたい、と思われる方におすすめの職場です。
【企業の想い】
創業からずっと「人を大事にし 人を育てる」を実践しています。
新型コロナ禍でわかったことがあります。
それは、人が生きていくには絶対必要な職業があるということです。
私たちが従事する「福祉」もその一つです。私たちは、コロナに正面から立ち向かい、
リスクに備え、ご利用者様を守っています。
そのために、創業からの経営理念である「人を大事にし 人を育てる」を実践してきました。
コロナは私たちの人生観を変えました。
私たちと一緒に人にとって絶対必要な仕事をしていきませんか。
7500名の仲間が、貴方をお待ちしています。
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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!
※LINEのお友達登録後に、お役立ち情報や
おすすめ特集求人などメッセージが届きます!!
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 月給 245,100円〜265,100円 |
待遇 | ・昇給、賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・キャリア支援制度等 ・こころの相談窓口(24時間対応) 受動対策 禁煙(屋外に喫煙スペースあり) コロナ対策 コロナウィルスの対策・感染予防について ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 |
職種 | (雇い入れ直後)訪問介護事業所のサービス提供責任者(変更の範囲)変更なし |
仕事内容 | ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者の求人。ご利用 者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利 用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの 事務的な作業も行っていただきます。実務者研修修了者もしくは 介護福祉士の方のみの対象求人です。 |
求める人材 | ・実務者研修修了者もしくは介護福祉士の方 ・訪問介護経験者(年数問わず) |
勤務時間 | 原則 9:00~18:00 ※サービス都合等により前後する可能性あり |
休日・休暇 | 年間休日111日 シフトによる (1ヶ月単位の変形労働時間制) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
施設形態 | 訪問介護 |
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勤務先・施設名 | (雇い入れ直後)株式会社ケア21 ケア21東淀川(変更の範囲)企業が定める範囲 |
所在地 | 大阪府大阪市東淀川区下新庄五丁目4-3 |
アクセス | 《電車でお越しの方》 阪急千里線『下新庄駅』より徒歩4分 |
企業名 | 株式会社ケア21 |
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本社所在地 | 〒530-0003 大阪市北区堂島2-2-2 近鉄堂島ビル10F |
設立 | 平成5年 |
従業員数 | 企業全体 8837人 |
資本金 | 1億円 |
事業内容 | 訪問介護事業(ホームヘルプサービス)、居宅介護支援(ケアプラ ン作成)、福祉用具の販売・レンタル、施設介護事業(グループホ ーム、有料老人ホーム、デイサービス)一般労働者派 |
応募方法 | 『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 エントリーは30秒程度の簡単な入力です! 直接のお電話もお待ちしております! また、ご相談があれば どうぞお気軽にお問い合わせください。 『お問い合わせ先』 0120-666-214 大阪介護求人・転職センター 高槻市、吹田市、豊中市、箕面市、門真市、守口市、枚方市、交野市、堺市、 大阪市、淀川区、東淀川区、鶴見区、城東区、東成区等で 介護職の求人をお探しなら! 介護職・へルパー・ケアマネージャー・介護福祉士 理学療法士・作業療法士・看護師の お仕事をお探しの方、 まずは、お気軽にご相談ください! |
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応募受付後の連絡 | 採用担当者よりお電話にてご連絡を致します。 その際、面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 担当TEL :0120-666-214 ※お電話がつながらない場合は、 ショートメッセージ/LINEにてご連絡いたします。 ご都合の良いお時間、連絡手段を ご返信いただきましたら、 ご希望に合わせてご連絡いたします! |
選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問合わせください。 ▼ 【STEP2】面談(当社担当者) ▼ 【STEP3】面接(施設面接担当者) ▼ 【STEP4】内定(面接1週間程度) ▼ 【STEP5】契約 ▼ 【STEP6】入社 |
コンサルタントから一言 | ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします 「大阪介護求人転職センター」は 大阪市、高槻市、吹田市、門真市、豊中市、箕面市、枚方市、 守口市、交野市、大東市、茨木市、堺市、泉大津市、 を中心とした大阪府に特化! 介護職、ヘルパー、ケアマネージャー、 看護職など、介護職求人はお任せください。 大阪府内の豊富な求人データから 専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、 勤務内容・勤務地・就業時間・期間・給与など ご希望のお仕事をご紹介します。 非公開求人も多数ございます。 その後の面談調整や条件交渉まで、 登録からお仕事開始まで、トータルサポート! 就業開始前の不安はもちろん、 就業後のお困りごとも当社のスタッフが しっかりとフォロー致します! まずは見学してみたい! 気になる施設があって詳細が聞きたい!など、 まずはお気軽にお問い合わせください。 |
お問い合わせ番号 | 0120-666-214 |
求人ID:16687-et-f1-jt-kyu
・基本給 175,000円
・地域手当 10,000円
・外勤手当 25,000円
・サ責手当 25,000円
・業態手当 5,100円
・資格手当
(実務者研修)5,000円
(介護福祉士)25,000円
*外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず
14~15時間分の固定残業代として支給。
超過分別途支給