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●社会福祉法人弘仁会　特別養護老人ホームレインボー今里●
当グループでは、働いていただく皆様の『充実したプライベート』も
大切にしていきたいと考えています。


★通勤便利な駅チカ
★福利厚生充実
★賞与年２回


特別養護老人ホーム内での看護業務です。
長期80床短期10床の従来型の施設です。
要介護３～５の入所者に対する「健康管理」が主な業務ですが、
要介護度の高い方が多いため「看取り」や「急変時の医療対応」も
大切な業務となっております。
ドクター、介護スタッフ、厨房との連携で密接な
コミュニケーションをとりながら業務を進めていただきます。

レインボー今里は介護保険が発足した翌年2001年に設立し、地域に貢献してきました。

＼こんな方と働きたい！／
□人に喜んでもらうことが好きな方
□楽しくイキイキと元気に働きたい方
□スキルアップを目指したい方
□安定して長く働きたい方




【特別養護老人ホームでの看護師】
法人での経験が長いスタッフが多数おりますので、
しっかりとしたサポート体制で新たなキャリアをスタートしませんか？

『良い仕事』と『充実したプライベート』でメリハリのある人生を
利用者様・入居者様に喜んで頂ける『良い仕事』を行うためには、
職員心身の健康が欠かせません。
そこで呉診療所グループ では、働いていただく皆様の『充実したプライベート』も
大切にしていきたいと考えています。

＊社会保険完備＊
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＊賞与・昇給あり＊
　賞与は年2回、昇給は年1回
＊退職金制度あり＊ 　
＊交通費支給＊
　上限25,000円/月（規定有） 　
　車通勤の場合は別規定により支給
＊制服貸与＊
＊有給休暇＊ 　
　法定通り付与（入社後半年で10日間扶養）
＊資格取得支援＊
＊健康診断＊ 　
　年1回の健康診断を無料で受診可能
＊福祉はぐくみ企業年金＊ 　
　希望者のみ加入。資産形成のサポートとしてご利用ください
＊職員食＊ 　1食250円の職員食を召し上がっていただけます
※希望者のみ
＊リフレッシュ休暇制度＊ 　
入社後1年経過したのち、有給休暇とは別にリフレッシュ休暇が付与されます。 　2025年からの新制度です。
＊クリニック受診無料＊ 　
体調不良時等、系列医院であれば受診無料。

＊こんな方にぴったり＊
・困難な状況においても冷静に対応できる方。
・高齢者の健康と生活を第一に考え、全力でサポートできる方。
・チームワークを重視し、他職種と連携できる方。

看護師は、利用者様の生活に直接関わる重要な役割を担っています。
そのため、大きな責任感やプレッシャーを感じる場面が少なくありません。
しかし、その分、入所者様の「ありがとう」や笑顔に触れたときの感動や達成感は格別です。
また、医療と介護の両方に携わることで、看護師としての
成長を実感できる環境が整っています。

職員が一丸となって、ご利用者様お一人おひとりの気持ちを尊重し、
ご希望に添えるようなサービスを提供していきたいと考えております。
ぜひ一緒に働きましょう！



＜レインボー今里について＞
『入居者さまも職員も笑顔で過ごせる施設』を目標とした
従来型の特別養護老人ホームです。
一人ひとりに「その方らしい生活」を過ごしていただくことを目指し、
さまざまな職種のスタッフが協働して個別のケアを行なっています。
定員は特養80名、短期10名。建物2～5階に居室（個室および多床室）があります。

夜間は各フロアに介護職員が1名常駐しており、
看護師もオンコール対応しますので安心です。

＠スタッフの声＠
呉診療所グループに入ったキッカケは？
実は全く異業種のサラリーマン（営業）をしていました。
人と接することは好きだったので、もっと近くで
人と携わる仕事をしたいと思い、呉診療所グループで働き始めました。
呉診療所グループのオススメポイントは？
働く人の暖かさは大きな特徴じゃないかな？
また、病棟勤務だった方にとっては、より一人ひとりと向き合うこともできますね。
現在は、施設長として全体の管理をしたり利用者様のサポートを
していますが、働く人はどちらかと言えばマイペースで柔和な人が多いですね。
基本的にプライベートと仕事の線引きもハッキリしているので、
僕も仕事終わりはyoutubeでお笑い鑑賞しています。笑

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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!