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●医療法人　恒昭会　藍野花園病院●
恒昭会では、スタッフ一人ひとりのキャリアプランをサポートしています。
経験が浅い方でも主体的かつ段階的に技術・知識を習得していくので、
十分なスキルアップを図れます。



★年間休日122日
★教育制度・支援制度の充実
★仕事もプライベートも充実


訪問看護
在宅で療養されているすべての方々を対象に、その方の気持ちに寄
り添い、きめ細かい看護サービスを行います。
また、認知症や精神疾患をお持ちの方に対してのコミュニケーショ
ンや生活支援も積極的に行います。



＼こんな方と働きたい！／
□人に喜んでもらうことが好きな方
□楽しくイキイキと元気に働きたい方
□スキルアップを目指したい方
□安定して長く働きたい方




【茨木市】正職員募集！
日祝お休み★年間休日120日以上

ママさんスタッフも多数活躍中！
職場復帰をお考えの方にも最適な環境です
恒昭会では子育ての期間も退職せずに働き続けられるよう、
長年にわたってさまざまなサポート体制を整備してきました。
その効果もあり、現在子育てをしながら働いているママさんスタッフが
当院では多数活躍しています。
職場復帰に当院を選ばれる方もたいへん多く、
将来結婚や出産をお考えの若い世代の方も働きやすい環境です。

職員のスキルアップに力を入れています
恒昭会では、スタッフ一人ひとりのキャリアプランをサポートしています。
経験が浅い方でも主体的かつ段階的に技術・知識を習得していくので、
十分なスキルアップを図れます。
また、院内教育はもちろん、院外教育も推進。研修費用は当院負担で参加できるので、
向上心がある方、成長していきたいとお考えの方には最適な環境です。

男性看護師も多数活躍しています
当法人では、女性・男性問わずに積極的に採用。現在、藍野病院・
藍野花園病院・青葉丘病院の3つの病院では、多数の男性看護師が活躍中です。
仲間がたくさんいるので仕事やプライベートの話もしやすく、
すぐに馴染んでいただけますよ！もちろん、男性だけでなく女性も十分に活躍できる環境です。
皆ぞれぞれの分野で夢ややりがいを持ちながら意欲的に働いています。
どんな立場の看護師さんでも、当法人で働いて良かったと思っていただけるような
職場環境づくりを今後さらに進めていきたいと考えています。

仕事もプライベートも『ゆとり』を大切にして
大きく成長していくことが私たちのポリシーです。
以下の6つのキーワードの実現をサポートします。
〇自分の目標を持つ
〇自分のペースで成長していく
〇自分の能力を最大限に活かしていく
〇明るく、楽しく、仕事をしていく
〇大切な仲間と大切な時間を過ごす
〇プライベートを充実させる




当院について

『病める人々を　医やすばかりでなく　慰めるために』　
当病院では、多くの精神疾患の方をケアさせていただいています。
当院は、三島医療圏における精神科７病院、全2092床のうち492床（約24％）を占め、
きめ細やかな外来診療に加え、デイケア、訪問看護ステーションとの連携により、
地域の外来患者さんをサポートしています。入院医療では、ご自宅や施設などで
症状が増悪してしまった統合失調症や気分障害などの患者さんが、安心して効果的な治療を受け、
もと居た社会に戻れるよう、多職種カンファレンスを積極的に開催し、
それぞれの専門職者が職種の垣根を越えて、互いに協力しながら治療をおこなっています。

当院では2名の内科医が常駐し、隣接する藍野病院とも連携しながら、精神疾患に
内科疾患を併発している患者さんを積極的に受け入れ、心身両面から医療を提供しています。
また、認知症で周辺症状を認める方のケアや、終末期の方の看取りケアも行ない、
高齢化が進む地域精神科医療において、重要な役割を担っております。

診療科目 内科 精神科 リハビリテーション科 歯科 血液内科
開設年月日 昭和59年2月10日
病床数 492床

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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!