
枚方老人保健施設 のぞみ
平成29年4月に設立された新しい法人です。利用者に尊敬と敬愛
の心を持ち利用者の意思を尊重した介護を心掛けています。職員に
対しても給料のみならず研修や職員旅行等処遇向上も行ってます。

★賞与年2回、4.0ヶ月分実績
★年間休日112日
★託児施設あり、保育料無料
★住宅手当・扶養手当あり
★マイカー通勤相談可
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■介護老人保健施設で、利用者様の看護業務を担当していただきます。
・利用者様の健康状態の確認
・体調管理
・服薬管理
・その他、施設内での看護業務
利用者様一人ひとりの体調や状態に気を配りながら、
安心して施設生活を送れるよう看護面から支えるお仕事です。
(雇い入れ直後)老健の看護師
(変更の範囲)法人が定める範囲

\こんな方と働きたい!/
□人に喜んでもらうことが好きな方
□楽しくイキイキと元気に働きたい方
□スキルアップを目指したい方
□安定して長く働きたい方


賞与4.0ヶ月分実績あり!年間休日112日の看護師
枚方老人保健施設 のぞみは、大阪府枚方市田口山にある
介護老人保健施設です。
運営法人は平成29年4月に設立され、利用者様への
尊敬と敬愛の心を大切にし、一人ひとりの意思を
尊重した介護を心掛けています。
また、職員の待遇向上にも取り組み、給与面だけでなく
研修や職員旅行などの機会も設けています。
施設では利用者様の看護業務や体調管理、服薬管理などを通じて、
日々の健康を支えます。託児施設を備え、
子育て中のスタッフも活躍しているため、
家庭と仕事の両立を目指す方にも注目の職場です。
〇▼△▼ポイントまとめ▼△▼
★ 賞与年2回・計4.00ヶ月分の実績
前年度の賞与実績は計4.00ヶ月分。昇給制度もあり、
月給に加えて賞与や各種手当を含めた収入を考えたい方におすすめです。
★ 年間休日112日・時間外労働なし
週休2日制のシフト勤務で、年間休日は112日。
時間外労働がなく、勤務時間帯も相談できるため、
生活とのバランスを考えながら働けます。
★ 子育てを支える託児施設あり
のぞみ保育園を職員優先で利用できます。
6ヶ月~2歳児は保育料無料。
3歳児~未就学児向けの病児・病後児・一時保育も利用できます。
★ 住宅手当・扶養手当など各種手当あり
世帯主には住宅手当10,000円、配偶者には扶養手当16,000円、
子どもには1人5,500円(3子まで)の支給があります。
夜勤手当や年末年始手当も用意されています。
★ マイカー通勤相談可・駐車場代無料
マイカー通勤は相談可能で、駐車場代は無料です。
バイクや自転車での通勤にも対応しており、
通勤方法を検討しやすい環境です。
(雇い入れ直後)枚方老人保健施設 のぞみ
(変更の範囲)枚方市内

自由な活動のため介護と看護スタッフが
「見守り」を万全にいたします
「在宅復帰支援」と「看取り」の2つを柱に、
利用者様の「のぞみ」に可能な限り応えようという想いで、
スタッフ一同看護に取り組んでいます。在宅に戻られた時に
お困りにならないように薬の飲み方のお手伝いをさせていただいたり、
看取りをご希望のご家族様にはご本人の想いに添えるよう
何度も話し合いを重ね、支援しています。
枚方老人保健施設のぞみは、要介護状態になった高齢者が、
その有する能力に応じ、できるだけ自立した日常生活を営むことが
できるよう、ケアプランを作成し、医療・看護・介護・機能訓練などの
サービスを提供します。
家庭的な雰囲気を大切にしながらも科学的なトレーニングに
取り組めるようパワーリハビリテーションも導入し、
社会参加や在宅復帰を目指し、心身ともに健やかな
生活を取り戻していただけるようサービスを提供します。
利用者定員数
定員 95名 通所リハ30名
施設規模
構造 RC造り3階建て
総戸数 従来型多床室95名利用
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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!
※LINEのお友達登録後に、お役立ち情報や
おすすめ特集求人などメッセージが届きます!!
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 212,000円〜272,600円 |
| 待遇 | ・昇給あり(前年度実績:1月あたり1.10%) ・賞与年2回(前年度実績:計4.00ヶ月分) ・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・退職金共済加入 ・退職金制度あり ・通勤手当(月額50,000円まで) ・住宅手当(10,000円/世帯主) ・扶養手当(配偶者16,000円、子5,500円/3子まで) ・年末年始手当 ・企業主導型保育園あり(2歳まで、施設の条件により利用可) ・のぞみ保育園を職員優先で利用可 ・保育料無料(6ヶ月~2歳児) ・病児・病後児・一時保育あり(3歳児~未就学児も利用可) ・育児休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・社員旅行 ・忘年会 ・新人歓迎会 ・試用期間3ヶ月(同条件) ・受動喫煙対策:屋内禁煙 |
| 職種 | 年休112日|老健|看護師|正社員 |
| 仕事内容 | 介護老人保健施設で、利用者様の看護業務を担当していただきます。 ・利用者様の健康状態の確認 ・体調管理 ・服薬管理 ・その他、施設内での看護業務 利用者様一人ひとりの体調や状態に気を配りながら、安心して施設生活を送れるよう看護面から支えるお仕事です。 |
| 求める人材 | ・看護師免許必須 ・学歴:専修学校以上 ・看護師業務の経験があれば尚可 ・普通自動車運転免許:あれば尚可(AT限定可) ・年齢:18歳~59歳(定年60歳および深夜業務のため) |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 ・早番:7:00~15:45 ・日勤:9:00~17:45 ・夜勤:17:30~翌10:00(休憩120分) ・勤務時間帯は応相談 ・休憩時間:45分(夜勤は120分) ・時間外労働:なし ・月平均労働日数:21.0日 |
| 休日・休暇 | ・週休2日制(シフト制) ・年間休日112日 ・年次有給休暇:入職6ヶ月経過後に10日付与 |
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 勤務先・施設名 | 社会福祉法人 希望会 枚方老人保健施設のぞみ |
| 所在地 | 大阪府枚方市田口山1丁目7番1号 |
| アクセス | 《電車・バスでお越しの方》 京阪バス「出屋敷バス停」より徒歩3分 |
| 企業名 | 社会福祉法人 希望会 |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒573-0093 大阪府枚方市東中振2丁目17番13号 |
| 設立 | 平成29年 |
| 従業員数 | 企業全体 240人 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム・枚方老人保健施設・小規模特別養護老人ホー ム・グループホーム・ケアプランセンター・デイサービス・デイケ ア・保育園等の施設の運営しております。 |
| 応募方法 | 『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 エントリーは30秒程度の簡単な入力です! 直接のお電話もお待ちしております! また、ご相談があれば どうぞお気軽にお問い合わせください。 『お問い合わせ先』 0120-666-214 大阪介護求人・転職センター 高槻市、吹田市、豊中市、箕面市、門真市、守口市、枚方市、交野市、堺市、 大阪市、淀川区、東淀川区、鶴見区、城東区、東成区等で 介護職の求人をお探しなら! 介護職・へルパー・ケアマネージャー・介護福祉士 理学療法士・作業療法士・看護師の お仕事をお探しの方、 まずは、お気軽にご相談ください! |
|---|---|
| 応募受付後の連絡 | 採用担当者よりお電話にてご連絡を致します。 その際、面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 担当TEL :0120-666-214 ※お電話がつながらない場合は、 ショートメッセージ/LINEにてご連絡いたします。 ご都合の良いお時間、連絡手段を ご返信いただきましたら、 ご希望に合わせてご連絡いたします! |
| 選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問合わせください。 ▼ 【STEP2】面談(当社担当者) ▼ 【STEP3】面接(施設面接担当者) ▼ 【STEP4】内定(面接1週間程度) ▼ 【STEP5】契約 ▼ 【STEP6】入社 |
| コンサルタントから一言 | ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします 「大阪介護求人転職センター」は 大阪市、高槻市、吹田市、門真市、豊中市、箕面市、枚方市、 守口市、交野市、大東市、茨木市、堺市、泉大津市、 を中心とした大阪府に特化! 介護職、ヘルパー、ケアマネージャー、 看護職など、介護職求人はお任せください。 大阪府内の豊富な求人データから 専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、 勤務内容・勤務地・就業時間・期間・給与など ご希望のお仕事をご紹介します。 非公開求人も多数ございます。 その後の面談調整や条件交渉まで、 登録からお仕事開始まで、トータルサポート! 就業開始前の不安はもちろん、 就業後のお困りごとも当社のスタッフが しっかりとフォロー致します! まずは見学してみたい! 気になる施設があって詳細が聞きたい!など、 まずはお気軽にお問い合わせください。 |
| お問い合わせ番号 | 0120-666-214 |
求人ID:25182-ns-f-ns-kan









・夜勤手当:11,000円/回
・住宅手当:10,000円(世帯主)
・扶養手当:配偶者16,000円、子5,500円(3子まで)
・年末年始手当
・通勤手当:月額50,000円まで
【昇給・賞与】
・昇給あり(前年度実績:1月あたり1.10%)
・賞与年2回(前年度実績:計4.00ヶ月分)