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慶生会 リハbyデイ北条
高齢者に特化した福祉事業を取り組んで来ました。また子ども達の
明るい将来を目指した養護と教育にも力を注いでいきます。



★賞与年3回（夏・冬・決算賞与）支給
★土日休みの完全週休2日制で夜勤なし
★平均残業時間は月2時間でほぼなし
★有休消化率70％以上で平均取得年11日
★プリセプター制度で未経験も安心指導

リハビリ型デイサービスにおけるご利用者様への運動指導や介護業務全般、
送迎業務などを担当していただきます。

具体的な業務内容
・マシンやレッドコードを使用した運動指導・在宅生活支援
・入浴、排泄、食事などの介助業務
・ご利用者様一人ひとりに合わせた個別支援の実施
・送迎業務

※リハビリ職や看護師などの専門職と協力しながら、
ご利用者様やご家族を支えるやりがいのあるお仕事です。

（雇い入れ直後）デイサービスの介護職
（変更の範囲）法人が定める範囲


＼こんな方と働きたい！／
□人に喜んでもらうことが好きな方
□楽しくイキイキと元気に働きたい方
□スキルアップを目指したい方
□安定して長く働きたい方

土日休み＆夜勤なし！未経験からマンツーマン指導で安心の介護職

「もっと成長して、上のポジションを目指したい」という思いがあるなら、
転居を伴う転勤のない環境で安定してキャリアアップを実現できる慶生会へ。

■慶生会の特徴
①社内講座で、現場職からマネジャー職への成長を強力後押し！
②大阪府内に95施設を運営、施設数が多い＝ポストが豊富！
③転居を伴う転勤なし、大阪から離れたくない人、大歓迎！

慶生会には住み慣れた土地でキャリアアップできる環境が整っています。
興味を持っていただけましたら、ぜひ一度面接でお話しませんか？

〇 ▼△▼ポイントまとめ▼△▼

★土日休み＆残業月平均2時間でメリハリ勤務
土曜日と日曜日が固定でお休みのうえ夜勤がなく、
残業も月平均2時間程度のため終業後の時間も有効活用できます。

★有休消化率70％以上・育休取得実績多数
年間の有給取得平均は11日と取りやすく、
女性100％・男性70％の育休取得実績があり生活の変化にも対応できます。

★プリセプター制度による手厚い育成サポート
先輩スタッフが丁寧にフォローする研修体制が整っているため、
未経験からでも安心して知識と技能を身につけられます。

★みなし残業なしの時間外手当全額支給
時間外手当は100％全額支給されるため、
働いた分の成果や時間がうやむやにならず
評価される安心感があります。

アットホームな雰囲気の中で、ご利用者様の笑顔と
自立をサポートするやりがいあるお仕事を始めてみませんか。
丁寧なフォロー体制を整えてお待ちしています。
皆様からのご応募を心よりお待ちしております。

（雇い入れ直後）慶生会 リハbyデイ北条
（変更の範囲）転居を伴わない範囲

ご利用者様、地域の皆様、職員の幸せが、
私たち慶生会にとっての幸せです。
1986年の創立以来、「和敬」「愛語」「感謝」を基本理念に掲げ、
地域に寄り添った介護・医療サービスを追求してきた、
社会福祉法人 慶生会。
私たちが目指すのは、施設のご利用者様はもちろん、
地域社会からも必要とされる組織です。そのためにもまずは、
当法人を支える職員が、心身ともに充実した状態で働ける環境が
大切だと考えています。こちらでは、毎日いきいきと働くために当法人が用意した、
各種の取り組みや働く魅力をご紹介。ご利用者様、地域の皆様、
そして一人ひとりの職員が、生きる喜びを実感できることが、
慶生会にとっての大きな喜びです。

私たちは、ともに働く
仲間を募集しています。
慶生会は、職員一人ひとりの成長意欲に精一杯お応えします。
新人研修や階層別研修のほか、資格取得に向けた勉強会や
大学との提携による通信教育、働きながら学校へ通う職員を
バックアップする制度などをご用意。
多彩な教育制度で、あなたの成長を後押しします。
未経験から勤務を開始した職員も、いまでは多くの方が
主力メンバーとして活躍中です。
興味のある方はぜひご応募ください。

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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!