
●医療法人マックシール 巽病院●
安心してずっと働ける
働きやすい職場環境を目指しています
★年間休日112日
★福利厚生充実
★託児所あり
病棟での看護業務全般
■バイタルサイン測定
■点滴・注射・採血などの医療処置
■患者さんの身の回りのお世話
■食事・排泄・入浴などの介助
■体位交換
■夜間の巡回
■ナースコール対応
■カンファレンス 等
\こんな方と働きたい!/
①患者さまのことを
真剣に考えられる方
私たちは、患者さまを家族と捉え、安心でき心が満たされる
医療の提供に真剣に取り組んでいます。その想いに、
共感頂ける方をお待ちしています。
②相手を思いやり
チームワークを大切にできる方
能力が発揮される職場創りに取り組んでいます。
働きやすい職場とは、スタッフ同士が思いやり、
支えあう環境が一番大切と考えています。
③今よりもっとよくできないか?
と考えられる方
現状に満足することなく、患者さま、共に働く仲間にとって
よくなることを真剣に考え、
共に長期的な発展を目指しています。
未経験OK☆キレイな建物◎託児施設完備☆
病棟での看護業務を担当してくださる方を募集中です!
巽病院は外来部門と急性期の病棟部門を中心とした病院です。
母体となる医療法人マックシールは老人保健施設・通所介護・
訪問介護なども展開し、地域の健康を支える複合体として
積極的に活動をおこなっています。
★75床と急性期病院としては小型ですが、色々な疾患に携わることができるので、
スキルアップを目指していただける環境です。
また、看護補助を行うナースエイドやメディカルクラークも
病棟・外来に配置しており、協力しながら患者様中心の看護が行えます。
★教育に力を入れているため、認定看護師取得の制度も充実しています!
*働き方を柔軟に*
所定の休日以外に結婚、出産、忌引き、
育児・介護等の特別休暇制度があります。
出産された方も安心して育児休業が取得できる環境です。
その他にも充実した制度がたくさんあります。
■食事代一部補助
職員食堂を完備。
法人が食事代金の一部を補助しており、定食や麺類、
カレーなど温かい食事をとることが出来ます。
■時短制度
育児休業から復帰された職員にはお子さまが3歳に
達するまで、時短制度を利用することができます。
(1日6時間勤務)
■医療費補助制度
職員及びご家族が法人内の病院で受診された場合、お
支払い額の一部を法人が負担して還付します。
■研修サポート
外部の研修の研修を受講される場合は、勤務扱いでの参加が可能で、
あなたのスキルアップを積極的にバックアップします。
■ユニフォーム貸与
クリーニング無料
職種ごとにユニフォームをご用意します。
貸与したユニフォームのクリーニングも法人が
全額負担し職員の負担はありません。
急性期から在宅まで
それが私たちが目指す医療と介護のシームレスケア
≪巽病院≫
巽病院(石橋・池田市)は急性期の病院です。
当院のモダンな施設は、患者さまの皆様が安らぎ、
快適に過ごせるように随所に工夫されています。
365日、24時間受け入れ体制としているのはもちろん、
内科、外科、整形外科の主要各科は午前診はもとより、
病院では珍しく夜診もおこなっています。75床の規模に対して
常勤医師が17名在籍しており、手厚い医療を提供できるようにしています。
職員間の風通しがよく、連携が取りやすいことも魅力です。
それぞれの職種において、経験や立場に応じた教育を行っています。
@スタッフの声@
マックシールを選んだ理由
私が巽病院に入職した当時、上の子供が2歳でした。
以前の職場は残業が多く自宅からも遠かったため、
できるだけ仕事をしながらも子供との時間が取れるように、
市内で院内保育所のある病院を探していました。
そんな中、タイミング良く巽病院の募集が出ていたので
入職することになりました。
マックシールの好きなところ
2013年に病院の建物を新築し、
新しく明るい雰囲気です。
スタッフも明るく、優しい人が多い職場だと思います。
長く働き続けられた理由
育休明けからの時短勤務が終わって夜勤が始まる時、
24時間対応の院内保育所があり夜間保育が可能なので
心配することなく夜勤に戻ることが出来ました。
小学校入学時も、4月、5月はまだまだ心配事が絶えない時期ですが、
勤務調整など色々とサポートしてもらい、
助けられながら勤務を続けられたと思います。
歓迎メッセージ
環境が変わることは不安も大きく、勇気がいることだと思いますが、
スタッフ一同で新入職者をサポートしていきたいと思っています。
▼…▼…▼…▼…▼…▼…▼…▼…▼
【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!
※LINEのお友達登録後に、お役立ち情報や
おすすめ特集求人などメッセージが届きます!!
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
給与 | 月給 314,000円〜393,000円 ※(経験考慮) |
待遇 | 賞与 年2回(6月・12月)※業績連動型 昇給年1回 ■社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金) ■寮あり(大阪府箕面市今宮) ■駐車場補助制度あり(上限8,000円/月) ■退職金制度 ■企業年金制度あり ■職員食堂あり ■永年勤続表彰制度 ■院内託児所あり(生後6か月~小学校就学前まで利用可能) ■職員医療費減免制度 ■ユニフォーム貸与(クリーニング無料) 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
職種 | (雇い入れ直後)病院の看護師(変更の範囲)変更なし |
仕事内容 | 病棟での看護業務全般 ■バイタルサイン測定 ■点滴・注射・採血などの医療処置 ■患者さんの身の回りのお世話 ■食事・排泄・入浴などの介助 ■体位交換 ■夜間の巡回 ■ナースコール対応 ■カンファレンス 等 |
求める人材 | 看護師 |
勤務時間 | 【日勤】 8:45〜17:00 【夜勤】 16:45〜翌9:00 |
休日・休暇 | 【年間休日112日】 ■4週8休シフト制 ■夏季休暇(7月~9月の間に3日間) ■年末年始休暇(5日間) ※年末年始休暇期間中に勤務された日数は代休取得が可能です ■有給休暇(法定通り) ■特別休暇(結婚、弔事など) ■産前産後休暇、育児・介護休業制度(法定通り) |
施設形態 | 病院 |
---|---|
勤務先・施設名 | (雇い入れ直後)医療法人マックシール 巽病院(変更の範囲)なし |
所在地 | 大阪府池田市天神1-5-22 |
アクセス | 《電車・バスでお越しの方》 阪急宝塚本線『石橋阪大前駅』より徒歩5分 |
企業名 | 医療法人 マックシール |
---|---|
本社所在地 | 〒563-0031 大阪府池田市天神1-5-22 |
従業員数 | 企業全体 530人 |
資本金 | 1億5,000万円 |
事業内容 | 病院,介護老人保健施設,訪問介護ステーション, 訪問看護ステーション,通所リハビリテーション, 訪問リハビリテーション,居宅支援 |
応募方法 | 『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 エントリーは30秒程度の簡単な入力です! 直接のお電話もお待ちしております! また、ご相談があれば どうぞお気軽にお問い合わせください。 『お問い合わせ先』 0120-666-214 大阪介護求人・転職センター 高槻市、吹田市、豊中市、箕面市、門真市、守口市、枚方市、交野市、堺市、 大阪市、淀川区、東淀川区、鶴見区、城東区、東成区等で 介護職の求人をお探しなら! 介護職・へルパー・ケアマネージャー・介護福祉士 理学療法士・作業療法士・看護師の お仕事をお探しの方、 まずは、お気軽にご相談ください! |
---|---|
応募受付後の連絡 | 採用担当者よりお電話にてご連絡を致します。 その際、面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 担当TEL :0120-666-214 ※お電話がつながらない場合は、 ショートメッセージ/LINEにてご連絡いたします。 ご都合の良いお時間、連絡手段を ご返信いただきましたら、 ご希望に合わせてご連絡いたします! |
選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問合わせください。 ▼ 【STEP2】面談(当社担当者) ▼ 【STEP3】面接(施設面接担当者) ▼ 【STEP4】内定(面接1週間程度) ▼ 【STEP5】契約 ▼ 【STEP6】入社 |
コンサルタントから一言 | ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします 「大阪介護求人転職センター」は 大阪市、高槻市、吹田市、門真市、豊中市、箕面市、枚方市、 守口市、交野市、大東市、茨木市、堺市、泉大津市、 を中心とした大阪府に特化! 介護職、ヘルパー、ケアマネージャー、 看護職など、介護職求人はお任せください。 大阪府内の豊富な求人データから 専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、 勤務内容・勤務地・就業時間・期間・給与など ご希望のお仕事をご紹介します。 非公開求人も多数ございます。 その後の面談調整や条件交渉まで、 登録からお仕事開始まで、トータルサポート! 就業開始前の不安はもちろん、 就業後のお困りごとも当社のスタッフが しっかりとフォロー致します! まずは見学してみたい! 気になる施設があって詳細が聞きたい!など、 まずはお気軽にお問い合わせください。 |
お問い合わせ番号 | 0120-666-214 |
求人ID:38524-ns-f3-ns-kan
基本給:215,000円〜294,000円
行政賃上手当:6,000円
看護手当:10,000円
処遇改善手当:12,000円
夜勤手当:66,000円(16,500円/回・4回として)※回数応相談
皆勤手当:5,000円
残業手当
通勤手当:法人規定に準じて支給(片道2km以上より支給対象)
<5年目モデル>月収:32万円以上 ※時間外含まず
※夜勤(月の回数)などについては、経験年数とスキルを考慮して決定いたします。
(場合によっては、ご希望に添えない場合があります。)