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「大阪介護求人・転職センター」

●介護老人保健施設　大阪城ケアホーム●
働きがいのある職場づくりを目指し、チームワークを重視していま
す。キャリアアップのための研修制度が充実しています。利用者、
職員、地域社会をしあわせにする安心して働ける環境です。


★昇給＆賞与あり
★お休みしっかり年休１１４日
★JR『大阪城公園駅』から徒歩5分


・介護老人保健施設の入所介護業務
・身体介助（食事、排泄、入浴等）
・在宅復帰を目指す方への生活リハビリ（定員100名）
・未経験の方も多く、なじみやすい環境

（雇い入れ直後）老健の介護スタッフ
（変更の範囲）変更なし



＼こんな方と働きたい！／
□人に喜んでもらうことが好きな方
□楽しくイキイキと元気に働きたい方
□スキルアップを目指したい方
□安定して長く働きたい方




【正社員】老健の介護スタッフ募集
介護老人保健施設での入所介護業務です。
食事・排泄・入浴などの身体介助や、在宅復帰を目指す方への
生活リハビリを行います。
定員100名の施設で、介護職が初めてという方も多数活躍しており、
なじみやすく安心して働ける環境です。資格があれば経験不問で
スタートでき、丁寧な指導の中で確実にスキルを身につけられます。
駅から徒歩5分の好立地で通勤も便利。
安定した環境で長く働きたい方におすすめの職場です。

＼ポイントまとめ！／
〇未経験でも始めやすい環境
　初めての介護職の方も多数在籍しており、安心して馴染める職場です。

〇在宅復帰支援に関われる
　定員100名の施設で、生活リハビリを通じて利用者の在宅復帰を支援します。

〇資格を活かして働ける
　初任者研修・実務者研修・ヘルパー2級・介護福祉士いずれかで応募可能です。

〇充実した休日制度
　4週8休に加えて夏季・冬季に5日ずつ休みがあり、無理なく続けられます。

＼よくあるご質問／
▼⼊社後はどのようなサポートがありますか？
⼊社後は実際に現場で業務に従事しながら、
先輩社員の指導の下OJTを通じて必要な知識や技術を⾝に付けていただけます。
また、数か⽉ごとに研修を行うなど、安⼼して
ステップアップしていただける環境を整えています。

▼育児・介護をサポートする制度はありますか？
はい。育児短時間勤務制度を利⽤していただけます。
現在も制度を利用しながら活躍している社員が多くおります。
また、介護へのサポートとして、社員の親族への
施設利⽤優待制度を導⼊しております。

（雇い入れ直後）介護老人保健施設　大阪城ケアホーム
（変更の範囲）大阪市東成区、旭区



＊医療法⼈ 浩治会で働くスタッフさんの声＊

≪リハビリ職員≫
▼休日の過ごし方や、リフレッシュ方法を教えてください！▼
今は地元（八尾）の夏祭りに向けて、５月から休日は準備に掛かりっきり。
23歳から祭りに参加していますが、30歳で卒業になるので全力投球中です！

▼ご利用者様と接する時に大切にしていることは？
人と話をするのが好きなこともあり、どんな時でも
利用者様の姿を見かけたら、遠くからでも必ず笑顔で一声かけるようにしています。

≪正看護師≫
▼印象に残っていることや、忘れられないエピソードはありますか？
入職1年目のイベント行事（夏祭り）で屋台を出すことになり、
無我夢中でタコ焼きやアイスクリームを作っていたら、
入居者様から「おいしい！」「有難う！」とかいろいろと
お褒めの言葉をいただいたことが忘れられない思い出になっています。

▼看護師として心がけていることを教えてください。
看護師となった時の初心を忘れずに、思いやりの心を持って、
ご利用者様に寄り添っていくということを常に心掛けています。

≪介護職≫
▼職場の雰囲気を教えてください！
職員は男女の割合も半々で、年齢は50代から20代までと幅広いですが、
和気あいあいとした雰囲気です。
気兼ねなく何でも思ったことが話せて、優しく教えてくれる明るい職場です。

▼働く中で今頑張っていることはなんですか？
大今里では、プリセプター制度を採用して新人の指導を行っていますが、
最近は教えてもらう側から教える立場になりました。
私自身今まで必要な時に適切な指導を受けつつ、
何でも相談できる環境で教えてもらえたように、
今度は私が同じように働きやすい環境を後輩に与えられるように頑張っています！

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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!