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特別養護老人ホーム　美豊苑
ウエル清光会は、スタッフが安心して働ける職場を提供します。
丁寧にお教えしますので、一緒に頑張りましょう♪



★定年65歳までの給与保障あり
★未経験やブランクありも歓迎
★賞与年3回で頑張りを評価
★資格取得支援制度でステップアップ
★マイカー通勤OKで通勤ラクラク

特別養護老人ホームにおける施設ケアマネジャー業務全般

具体的な仕事内容
・ケアプラン（サービス計画）の作成
・サービス事業者・ご家族・現場スタッフとの調整業務

介護の現場から離れていたブランクがある方も
丁寧にお教えしますので安心して勤務できます。

（雇い入れ直後）特養の施設ケアマネ
（変更の範囲）法人の定める範囲


＼こんな方と働きたい！／
□人に喜んでもらうことが好きな方
□楽しくイキイキと元気に働きたい方
□スキルアップを目指したい方
□安定して長く働きたい方

特養の施設ケアマネジャー／賞与年3回支給で高待遇

社会福祉法人ウエル清光会グループは、
特別養護老人ホーム美豊苑をはじめ、
デイサービスやグループホーム、ケアプランセンターなど
新しい施設を含め26事業所を展開しています。
多様な施設運営を通じて地域の介護ニーズに
幅広く応えるとともに、働くスタッフそれぞれの
目標や人生設計に合わせた柔軟な働き方をサポートし、
安心して成長できる職場環境づくりに取り組んでいます。

〇▼△▼ポイントまとめ▼△▼

★未経験やブランクがある方も安心のサポート
丁寧な指導とフォロー体制が整っているため、
施設ケアマネ未経験の方や長年現場を
離れていた方も安心して復帰し活躍できます。

★月給25.5万円スタート＋各種手当と賞与年3回
基本給に加え資格手当2万円や調整手当、
住宅手当（上限2万円）が支給され、
年3回の賞与もあるため安定した収入を得られます。

★マイカー通勤OKで毎日の通勤も快適
天候に左右されずに自分のペースで通勤できる
マイカー通勤が可能なため、
毎日の行き帰りもストレスなくスムーズです。

（雇い入れ直後）特別養護老人ホーム　美豊苑
（変更の範囲）法人が定める範囲


 
このお仕事を目指す方へメッセージ
どんな仕事でも、いろんな壁があると思います。
特に介護は、世間からしたら厳しい仕事と思われているかもしれません。
いいことばかり言うつもりはありませんが、
それでも介護はおじいちゃんおばあちゃんを今よりもっと
一段階元気にできる、やりがいが詰まった仕事です。
また、コミュニケーション能力がないと絶対にできないので、
人と話すことが好きな人が向いている仕事だと思います。
「自分だけ良ければいい」でもなく、「自分だけが大変」でもない、
スタッフと入居者さまと協力して「この人のため」と考えて
お仕事をしてもらえたら、きっと自分にもプラスになります
。コミュニケーションスキルを高めていけば、
自ずと介護スキルも上がっていきます。
ぜひ、相手のことを知ろうという気持ちを大切に、
はじめてみてください！

かけがえのない人に
介護が必要になったとき、
「ここが一番!」と
語れる施設をつくりたい。

『ウエル清光会』が目指すのは、自分の父や母、
かけがえのない大切な人に介護の必要が生じたとき、
胸を張って「ここが一番いいですよ！」と
お勧めできる施設の運営です。『ウエル清光会』で
過ごす歳月が、素晴らしい人生の一部として輝くように。
私たちの手で1人でも多くの方の人生を、
そして私たち自身の未来を、
輝かしいものにしませんか。

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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!