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ハートフルサンク桃山台
「利用者様良し、職員良し、社会良し」の同時成立を目指し、
泉北エリアを中心に在宅介護支援事業を展開しています。
在宅勤務や時差出勤、メンター制度などを取り入れ、
働きやすい職場環境とやりがいを持てるチームづくりに取り組んでいます。



★完全週休2日制で土日祝休み
★年間休日120日でしっかり休日
★賞与は前年度実績年3ヶ月分
★定年制なしで長く働ける職場
★一部リモート勤務や時差出勤可

ケアマネジメント業務全般をお願いいたします。

・利用者様のアセスメント
・ケアプランの作成
・モニタリング業務
・給付管理
・他機関との連携調整

（雇い入れ直後）居宅介護支援事業所のケアマネ
（変更の範囲）会社が定める範囲


＼こんな方と働きたい！／
□人に喜んでもらうことが好きな方
□楽しくイキイキと元気に働きたい方
□スキルアップを目指したい方
□安定して長く働きたい方




 【ケアマネ】土日祝休み＆年休120日｜賞与実績3ヶ月｜一部在宅勤務可
当施設は、職員一人ひとりが家庭やプライベートと両立しながら、
やりがいを持って長く働ける環境づくりに力を入れています。
手厚いフォロー体制のもとで無理なくステップアップを目指せます。

ここで長く働ける理由。
多職種で支え合える体制、頑張りが報われる評価、
暮らしと両立しながら続けられる安心。
現場で長く働くための環境を整えています。

一人で抱えない、
多職種で支え合う体制。
介護・看護・ケアマネ・リハビリなど、
それぞれの専門性を持つ仲間が相談し合えます。
職種や事業所の枠を越えて支えることが、
より良いケアと働く安心につながっています。

資格取得も、職種を越えた
次のキャリアも支える。
初任者研修から介護福祉士、ケアマネジャーまで
資格取得を支援。
資格を積み上げる道だけでなく、ケアマネから
デイサービス管理者になった例など、
興味や強みを活かすキャリアチェンジも可能です。

暮らしも大切にしながら、
じっくり長く働ける。
子育てや家族の予定、急なお休みが必要な時も、
スタッフ同士で協力しながらシフトを調整。
有休も取りやすいように支え合う風土があるため、
生活を大切にしながら腰を落ち着けて働けます。

AI・ICTを先進的に取り入れ、
現場から働き方を改善。
記録や情報共有を効率化し、利用者様と向き合う時間を
増やします。現場の声を起点に、
テクノロジーを実際の働きやすさへつなげています。

株式会社ハートフルサンクは、
「利用者様良し、職員良し、社会良し」の同時成立を目指し、
泉北エリアを中心に在宅介護支援事業を展開しています。
大阪市、堺市、和泉市、泉大津市にて地域密着型のサービスを行い、
居宅介護支援のほか、福祉用具貸与、訪問介護、訪問看護、障害者自立支援などの
事業を運営。
在宅勤務や時差出勤、メンター制度などを取り入れ、
働きやすい職場環境とやりがいを持てるチームづくりに取り組んでいます。


（雇い入れ直後）ハートフルサンク桃山台
（変更の範囲）会社が定める範囲

「世界を広げたい」と思った
― ハートフルサンクへ移ろうと思ったのは、なぜですか。
自分の世界をもう少し広げたい、という気持ちがありました。
とくに障害福祉のことをもっと学びたいと思っていたんです。

シニア世代になってから障害という壁に直面される方や、
長年障害と向き合いながら高齢期を迎えられる方を、
切れ目なくサポートしたいという思いが強くありました。
でも、高齢者介護と障害福祉の両方に取り組んでいる事業所は、
なかなかありません。そこに惹かれました。

働き方の面でも魅力を感じました。決まった席を持たず、
直行直帰も在宅も選べる。
ケアマネジャーは、必要なものがあればどこでも仕事ができます。
そのぶん、ケアマネの仕事そのものに専念できる。
面接で話を聞いて、ここでなら自由に働けそうだと思いました。

大きな組織で感じた、学びの多さ
― 実際に入ってみて、いかがでしたか。

入る前は、少し緊張していました。それまでよりも人数の多い組織だったので、
馴染めるかなと。でも、半年もすると自然に溶け込んでいました。

わからないことがあったら、誰にでも気軽に聞いていい。
そういう空気が、全体にあるんです。電話を受けて答えに迷っても、
「こう言われているんですが、どうしたらいいですか」と
素直に聞ける。だから安心して仕事ができました。

何より感じるのは、学びの多さです。新しい取り組みを、
どこよりも早くどんどん進めている。
最近では、新しい技術を学ぶ勉強会も始まって、
地域に向けて発信するほどになっています。
仕事の効率を上げる仕組みも積極的に取り入れていて、
私自身、ずいぶん助けられています。

専門性を、自然に高め合える
― 職場の雰囲気はどんな感じですか。

それぞれが得意分野を持っていて、お互いに自然と頼り合えるのが
いいところです。

障害福祉に詳しい人、新しい仕組みに強い人。
「これはこの人に聞けばいい」というのを、
みんなが自然に分かっている。

ケアマネジャーだけでなく、ほかの職種の人も次々と資格に挑戦していて、
専門性を広げられる環境があります。
いろいろな職種が自然に連携して、気軽に相談し合える。
一人で抱え込まずに、学びながら前に進める。そういう職場です。

一緒に学んでいける仲間を待っています
― これから応募を考えている方へ、メッセージをお願いします。

ここには、スキルアップをめざしている人がたくさんいます。
そういう人たちと一緒に仕事をするだけで、
自然と自分も得るものがあるんです。気づけば、伸びている。

学ぶことを楽しめる方なら、きっと合うと思います。
一緒に学んでいける仲間が増えたら、こんなに嬉しいことはありません。
心からお待ちしています。

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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!