●特別養護老人ホーム 美原荘●
大阪府社会福祉事業団は、12拠点で
200以上の事業を展開し、地域福祉の
推進に努めています。
★未経験の方も大歓迎です!
★福利厚生の充実と働きやすい職場環境づくりに努めています!
★年間休日120日以上
特別養護老人ホームにおける看護業務全般
入所定員140名、平均介護度4.2程度の方が入所されている施設で、
生活の場におけるご利用者の医療・健康の管理を担当していただきます。
ご利用者の体調や症状、既往疾病などの情報は、生活相談員・介護職員・
機能訓練指導員と共有し、全職員で協力しながら運営しています。
\こんな方と働きたい!/
〇目配り気配りができ臨機応変に
対応することができる職員
〇どんな状況でも落ち着いて
行動でき広い視野で物事を考えらえる職員
職員全員が、理想の職員になれるように
育成を行っています
【堺市美原区】正社員★看護師募集
年間休日126日(月平均10.5日)! プライベートと仕事のバランスを保ちながら勤務できる職場です!
プライベートと仕事の
バランスを保ちながら勤務できる職場です。
診療所配置医師の管理による看護
保健医療機関を標ぼうしている併設診療所の配置医師の管理のもと看護を行います。
看護職員体制 正規職員4名、非常勤職員4.2名(常勤換算)で施設の看護業務を担当しています。
看護科長の管理による看護科でチームによる看護を行っています。
先輩職員がしっかりとフォローしますので安心してください。
【福利厚生の充実と働きやすい職場環境づくりに努めています!】
職員互助会は20時間/週以上で加入可
(イベント招待、旅行補助、サークル補助、給付金等)。
育児休業(子が3歳に達するまで)、介護休業(最大1年間)、
育児・介護短時間勤務の制度あり。
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当法人の3つ魅力
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①福利厚生を
充実させ、長く
働きやすい環境、
制度が整っています。
②いろいろな職種があるので、
経験を積み、キャリアアップが可能です。
③同期が多く、タテヨコの繋がりも
深いので、支え合いながら楽しく
働ける環境です。
\施設の特徴/
【施設の運営方針】
『笑顔いきいき365日』
※ご利用者支援だけではなく、職員に対しても寄り添
うことをモットーにした組織です。
※キャリアアップ等を目的に、美原荘グループ内又は
法人他施設の異動や他職種への転換が可能です。
※美原荘グループは、特別養護老人ホーム美原荘、
特別養護老人ホーム美原荘「すごうの郷」、軽費老人
ホーム(ケアハウス)和風荘、デイサービスセンター
等の在宅作業を主軸として運営しております。
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一緒に働きませんか?
ご応募お待ちしております(^^♪
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働いて感じる
やりがい
☆…☆…☆…☆
私たちが笑顔で
利用者様に関わる
事で利用者様も
笑顔になって下さることです。
毎日利用者様に関わる事でいつもと違う利用者様の
一面を見る事が出来ます。仕事内容も
多く想像していたより体力を使いますが、
日々充実したワークライフを送る事が
出来ています。一人でケアしている
のではなく、他の職員や看護職員等と
協力しながら利用者様の生活を
支えている事にもやりがいを感じています。
\入職を考えている方へ!/
最初は不安かもしれませんが先輩職員も
いるので悩みや楽しい時間を共有し、
話し合いながら共に歩んで行きましょう。
是非、お待ちしています。
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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!
※LINEご登録後、LINEトーク画面にて
話しかけてみてください。
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 月給 275,000円 ※(一律手当を含む) |
待遇 | ・昇給・賞与あり ・交通費全額支給 ・採用時に有給休暇付与 〔4月~9月に採用された場合は、採用時に10日付与、次年度4月に2回目の11日付与〕 ・互助制度有り ・社会保険完備 ・資格取得支援制度あり 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 |
職種 | (雇い入れ直後)特別養護老人ホームの看護師(変更の範囲)特になし |
仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける看護業務全般 |
求める人材 | 看護師、准看護師いずれか |
勤務時間 | [1] 07:45~16:30 [2] 08:00~16:45 [3] 09:00~17:45 [4] 10:00~18:45 [5] 10:15~19:00 ・業務が偏らないようにシフト作成 ・ご利用者の状況に応じて勤務が前後することがあります。 看護職員Aさんの場合 シフト例(4月):1週目5日勤務、2週目4日勤務、3週目4日勤務、4週目4日勤務、5週目2日勤務 計19日勤務 収入例:基本給275,000円、扶養手当24,000円(配偶者無し、子ども二人)、住居手当30,000円(3万円以上の賃貸住宅)、賞与825,000円(夏季275,000円、冬期円)、年末年始手当5,000円 |
休日・休暇 | ・年間休日126日【基本休日123日+夏季休暇3日】※別に有給休暇取得 ・忌引休暇等の特別休暇複数あり |
施設形態 | 特別養護老人ホーム |
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勤務先・施設名 | (雇い入れ直後)社会福祉法人大阪府社会福祉事業団 特別養護老人ホーム 美原荘(変更の範囲)なし |
所在地 | 大阪府堺市美原区平尾595-1 |
アクセス | 《電車・バスでお越しの方》 ■ 南海高野線「初芝駅」から 南海バス「平尾」行にて「平尾」バス停下車、近鉄「富田林市駅」に向かって徒歩7分 ■ 近鉄南大阪線「河内松原駅」から 近鉄バス「平尾西」行にて「平尾」バス停下車、近鉄「富田林市駅」方面に徒歩7分 ■ 近鉄長野線「富田林駅」から 近鉄バス「北野田駅前」行にて「平南住宅前」下車、美原高校方面に徒歩3分 |
企業名 | 社会福祉法人大阪府社会福祉事業団 |
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本社所在地 | 〒562-0012 大阪府箕面市白島三丁目5番50号 |
設立 | 昭和46年3月25日 |
従業員数 | 2,631名(令和4年4月時点) |
事業内容 | ◆高齢者福祉事業 ◆障がい者福祉事業 ◆保育事業 施設数14施設 事業数217事業 |
応募方法 | 『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 エントリーは30秒程度の簡単な入力です! 直接のお電話もお待ちしております! また、ご相談があれば どうぞお気軽にお問い合わせください。 『お問い合わせ先』 0120-666-214 大阪介護求人・転職センター 高槻市、吹田市、豊中市、箕面市、門真市、守口市、枚方市、交野市、堺市、 大阪市、淀川区、東淀川区、鶴見区、城東区、東成区等で 介護職の求人をお探しなら! 介護職・へルパー・ケアマネージャー・介護福祉士 理学療法士・作業療法士・看護師の お仕事をお探しの方、 まずは、お気軽にご相談ください! |
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応募受付後の連絡 | 採用担当者よりお電話にてご連絡を致します。 その際、面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 担当TEL :0120-666-214 ※お電話がつながらない場合は、 ショートメッセージ/LINEにてご連絡いたします。 ご都合の良いお時間、連絡手段を ご返信いただきましたら、 ご希望に合わせてご連絡いたします! |
選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問合わせください。 ▼ 【STEP2】面談(当社担当者) ▼ 【STEP3】面接(施設面接担当者) ▼ 【STEP4】内定(面接1週間程度) ▼ 【STEP5】契約 ▼ 【STEP6】入社 |
コンサルタントから一言 | ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします 「大阪介護求人転職センター」は 大阪市、高槻市、吹田市、門真市、豊中市、箕面市、枚方市、 守口市、交野市、大東市、茨木市、堺市、泉大津市、 を中心とした大阪府に特化! 介護職、理学療法士、介護スタッフ 作業療法士、デイサービス、看護助手、 看護師、ケアマネージャー 言語聴覚士、准看護師、サ高住などの求人はお任せください。 《下記の項目に当てはまる方でも歓迎します!》 ・「大量採用中・未経験者歓迎・無資格者歓迎・主婦、主夫歓迎・ 経験者歓迎・Wワーク歓迎・ブランクあり歓迎・ U・Iターン歓迎」等に当てはまる方でも歓迎します! まずはお問い合わせください! 大阪府内の豊富な求人データから 専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、 勤務内容・勤務地・就業時間・期間・給与など ご希望のお仕事をご紹介します。 非公開求人も多数ございます。 その後の面談調整や条件交渉まで、 登録からお仕事開始まで、トータルサポート! 就業開始前の不安はもちろん、 就業後のお困りごとも当社のスタッフが しっかりとフォロー致します! まずは見学してみたい! 気になる施設があって詳細が聞きたい!など、 まずはお気軽にお問い合わせください。 |
お問い合わせ番号 | 0120-666-214 |
求人ID:40510-ns-f-jn-kan
【扶養手当】~26,000円
(配偶者:8,000円、子ども一人:6,000円(配偶者がいない場合は、12,000円))
【住宅手当】30,000円
(家賃が30,000円未満の場合は、家賃相当額)
【賞与】3.0ヶ月分〔前年度実績〕(算式:基礎額275000円×3.0=825000円)
【通勤手当】公共交通機関を利用される場合は、定期代相当額を支給
※車を使用される場合は、2km~5km 2,000円、5km~10km 4,100円〔10km超については、段階的に増額〕
【その他手当】年末年始手当〔12/31、1/1〕5,000円/日
交通費: 通勤交通費全額支給
・公共交通機関を利用される場合は、定期代相当額を支給
・車を使用される場合は、2km~5km 2,000円、5km~10km 4,100円〔10km超については、段階的に増額〕