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●東住吉森本病院●
医療法人橘会は、大阪市東住吉区と和泉市で医療サービス・介護サービスを提供しています。
患者さん・利用者さんの今だけでなく、
その先の退院・転院・退所・在宅も考えた支援と地域連携を行っています。


★昇給・賞与あり
★お休みしっかり
★福利厚生充実♪


1. 療養中の心理的・社会的問題の解決、調整援助
2. 退院援助
3. 社会復帰援助
4. 受診・受療援助
5. 経済的問題の解決、調整援助
6. 地域活動、地域の各種会議参加など



＼こんな方と働きたい！／
〇協調性がある方
〇向上心のある方
〇笑顔で明るい方
〇責任感がある方
〇資格を活かして働きたい方



【正社員】大阪市東住吉区＜医療ソーシャルワーカー＞
〇勤務は週休2日制なのでゆとりがあります。
　プライベートやご家庭との両立をお考えの方にもぴったりです。
〇産休や育休、介護休業に対応しています。
　ご家族の事情やライフステージに配慮して、
　自分らしくキャリアを継続できる職場です。

当院を運営するのは、救急から急性期・介護までをトータルで支える医療法人橘会。
地域医療の中核を担う病院・施設として、「如何にあるべきか」を
常に意識し初診を大切に取り組んでいます。
また、地域との交流や勉強会・研究会などを通して、
的確で親身な対応のできるスタッフの育成にも努めています。

＼サービスの特徴／
患者さんに必要なこと＋チーム皆でできること
東住吉森本病院は、地域の救急病院として1971年に設立しました。
地域の急性期病院として、24時間365日の救急受け入れは勿論、
入院・受診された後も考えた医療をチーム全体で提供しています。
当院だけでなく、同法人内外の施設・地域の皆様との連携も行い、
患者さん・地域の中での益々頼りにされる東住吉森本病院を目指しています。
あなたが患者さんに行いたい医療サービスを東住吉森本病院で一緒に行いませんか？

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＜部署や病院はどんな雰囲気ですか？＞
〇同職種、他職種ともにアットホームで本当に温かい雰囲気です。
そのため、縦、横とも連携が取りやすくチーム医療を実践できることです。
また新人教育の制度も手厚く、先輩方がいつでも
寄り添い一緒に考えて下さる職場です。（リハビリスタッフ）

〇医師や看護師や療法士、相談員などいろんな職種の
スタッフがいますが、患者さんを中心とした連携ができており、
スタッフ同士が話しやすい雰囲気があります。
患者さんのきめ細かな希望に沿ったケアを提供できるのは
魅力だと思います。（看護スタッフ）

＼よくあるご質問／
■福利厚生はありますか？
ベネフィット・ワンに加入しています。
旅行・レジャー・スポーツジムが安価で
利用できる他、宿泊については
2親等内であれば大人1人2,500円、
子ども1人1,000円の補助があります。
■昇給がありますか？
年1回昇給がございます。
■産育休はとれますか？
当法人で多数の取得実績がございます。

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一緒に働きませんか？
ご応募お待ちしております(^^)

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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!