
日野病院
頌徳会グループは、家庭・社会復帰を見据えた保険・医療と福祉サービスを総合展開し、
地域の皆さんの良きパートナーを目指しています。

★賞与年2回・3.8ヶ月分
★年間休日120日
★2027年度は126日へ増加予定
★夜勤手当15,500円/回
★医療DX推進・託児施設あり
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日野病院の病棟における看護業務全般をお任せします。
日野病院は199床の回復期病院です。
【病棟構成】
・回復期リハビリテーション病棟:3病棟
・混合病棟(地域包括ケア・一般):1病棟
患者さんが退院後、ご自宅でスムーズに生活できるよう、病棟内でも日常生活リハビリテーションやレクリエーションに取り組んでいます。
回復期リハビリテーション病棟の在宅復帰率は約9割。患者さんの回復や在宅復帰を支える看護に携われます。
(雇い入れ直後)病院の看護師
(変更の範囲)法人の定めによる

\こんな方と働きたい!/
□人に喜んでもらうことが好きな方
□楽しくイキイキと元気に働きたい方
□スキルアップを目指したい方
□安定して長く働きたい方


【日野病院】病棟看護師募集!賞与3.8ヶ月分・年間休日120日
社会医療法人 頌徳会は、地域の人々が安心して暮らせるよう、
良質な医療・介護の提供に取り組む法人です。
日野病院は199床の回復期病院として、回復期リハビリテーション医療や
地域包括ケアに取り組んでいます。患者さんが住み慣れたご自宅へ戻り、
その後も自分らしい生活を送れるよう、病棟内での日常生活リハビリテーションや
レクリエーションにも力を入れています。
また、電子カルテやスマートベッドなどの医療DXを推進し、
職員の業務環境の整備にも取り組んでいます。
患者さんの回復と在宅復帰を支える、
日野病院の病棟看護師として働いてみませんか。
これまでの病棟看護経験を活かし、
回復期医療に携わりたい方は、ぜひご応募ください。
▼△▼ポイントまとめ▼△▼
★賞与年2回・計3.80ヶ月分
賞与は前年度実績で年2回、計3.80ヶ月分。
昇給制度もあり、前年度は月額1,000円~3,000円の
昇給実績があります。
★年間休日120日・126日へ増加予定
2025年度から年間休日120日を導入。
2027年度より126日へ増加する予定です。
休日はローテーション制で、平均月10日休みです。
★夜勤手当は正看護師15,500円
夜勤手当は正看護師15,500円、准看護師14,000円。
夜勤月4回の場合、正看護師の想定月給は300,000円~334,500円、
准看護師は270,000円~300,000円です。
★医療DXを積極的に推進
最新の電子カルテやスマートベッドを導入。
職員1人につき1台のiPhoneを支給するなど、業務環境の整備を進めています。
★在宅復帰を支える回復期病院
199床の回復期病院で、回復期リハビリテーション病棟と混合病棟を運営。
在宅復帰率は約9割で、患者さんの退院後の生活を見据えた看護に携われます。
(雇い入れ直後)日野病院
(変更の範囲)・転勤あり(法人の定める事業所/堺市内)・転居を伴う異動はありません
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<施設について>
日本の病院の経営は、2025年度の調査で70%が赤字の状況。
どこも厳しい状況が続く中で、当会は、黒字経営ができており、
財務状況もとても良い状況にあります。
(自己資本比率70%付近 参考:一般病院平均28.1%)そのため、
経営に基盤があるからこそ、患者さんのため、
職員のために、次世代に向けた様々な投資ができる施設です。
例えば、病院内の食事を自前化し、厨房を作り、料理長を招聘して、
自力での食事提供を開始。
患者さんはもちろん、職員も国産・地元の食材などを
使った美味しい料理が食べられ、特に滞在中の患者さんは
3度の食事を楽しみにされる方が多く、沢山食べることで、
リハビリテーションの効果にも繋がっています。
(職員は一食360円給与天引で利用できます)
ステーキや刺身など、他の病院では提供できないものも
提供しています。
近年DX、ITにも投資を続けており、グループ内の事務業務をICT化するなど、
医療・介護の働き方を変えるべく挑戦中です。
職員の事務業務を短縮することができ、労働時間を減らすことにつながります。
その結果、2026年6月に年間休日120日を実現しました。
また施設についても、常に新しく清潔な空間を維持するべく、
清掃やメンテナンスにも注力しており、職員の働く環境としても、
満足頂けるように心がけています。
(患者さんの声にも、清潔な病院という評判を頂いています)
診療科目
病院
一般内科、脳神経外科、整形外科、リハビリテーション科、回復期、一般外科、形成外科、在宅医療、放射線科、訪問リハビリ
開院時間
■午前診(月~土)
9:00 ~ 12:00
■午後診(月・水・金)
13:00 ~ 15:00
施設規模/病床数
回復期リハビリテーション病棟入院料 1 159床
地域包括ケア病棟入院料 1 30床
急性期一般入院基本料 6 10床
<頌徳会グループ>
頌徳会グループは、大阪南部を中心に医療機関や介護施設を展開しています。
総勢約700名の職員が在籍し、2000年頃から回復期リハビリテーション医療と
地域包括ケアシステムに注力。
患者さんに必要なリハビリテーションの考え方や技術の習得に取り組んできました。
また、ICTやシステム、スマートフォンの導入などDXへの投資も進め、
業務効率化を図っています。
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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!
※LINEのお友達登録後に、お役立ち情報や
おすすめ特集求人などメッセージが届きます!!
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 300,000円〜334,500円 ※【夜勤月4回の場合の想定月給】 ・正看護師 月給 270,000円〜300,000円 ※【夜勤月4回の場合の想定月給】・准看護師 |
| 待遇 | ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・賞与年2回(前年度実績:計3.80ヶ月分) ・昇給あり(前年度実績:月額1,000円~3,000円) ・通勤手当(月額50,000円まで) ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・退職金制度あり ・再雇用制度あり(上限65歳まで) ・院内託児施設あり(土日祝のみ/日額1,000円) ・医療DX推進中 ・電子カルテ導入 ・スマートベッド導入 ・職員1人につきiPhone1台支給 ・試用期間3ヶ月(労働条件は同条件) ・雇用期間の定めなし 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
| 職種 | 賞与3.8月分|病院|看護師|正社員 |
| 仕事内容 | 日野病院の病棟における看護業務全般をお任せします。 日野病院は199床の回復期病院です。 【病棟構成】 ・回復期リハビリテーション病棟:3病棟 ・混合病棟(地域包括ケア・一般):1病棟 患者さんが退院後、ご自宅でスムーズに生活できるよう、病棟内でも日常生活リハビリテーションやレクリエーションに取り組んでいます。 回復期リハビリテーション病棟の在宅復帰率は約9割。患者さんの回復や在宅復帰を支える看護に携われます。 |
| 求める人材 | 【必須資格】 ・看護師または准看護師(いずれか必須) 【必須経験】 ・病棟看護経験 【その他】 ・学歴不問 ・年齢制限:18歳~59歳(深夜勤務があるため、定年年齢を上限とするため) |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 【勤務時間】 ・8:30~17:00 ・7:15~15:45 ・10:30~19:00 ・16:30~翌9:00(夜勤) ※主な勤務時間は8:30~17:00です。 【休憩時間】 ・日勤:60分 ・夜勤:180分 ・月平均時間外労働時間:10時間 ・月平均労働日数:20.4日 |
| 休日・休暇 | ・週休2日制(ローテーション制) ・平均月10日休み ・年間休日120日 ・2027年度より年間休日126日へ増加予定 ・年次有給休暇:入職6ヶ月経過後10日 |
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 勤務先・施設名 | 社会医療法人頌徳会 日野病院 |
| 所在地 | 大阪府堺市東区北野田626番地 |
| アクセス | 《電車・バスでお越しの方》 南海高野線「北野田駅」徒歩15分 |
| 企業名 | 社会医療法人 頌徳会 |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒599-8123 大阪府堺市東区北野田626 |
| 設立 | 昭和56年 |
| 従業員数 | 企業全体 702人 |
| 事業内容 | 日野病院(199床)・介護老人保健施設ソルヴィラージュ(15 0床)・日野クリニック・居宅介護支援事業所 |
| 応募方法 | 『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 エントリーは30秒程度の簡単な入力です! 直接のお電話もお待ちしております! また、ご相談があれば どうぞお気軽にお問い合わせください。 『お問い合わせ先』 0120-666-214 大阪介護求人・転職センター 高槻市、吹田市、豊中市、箕面市、門真市、守口市、枚方市、交野市、堺市、 大阪市、淀川区、東淀川区、鶴見区、城東区、東成区等で 介護職の求人をお探しなら! 介護職・へルパー・ケアマネージャー・介護福祉士 理学療法士・作業療法士・看護師の お仕事をお探しの方、 まずは、お気軽にご相談ください! |
|---|---|
| 応募受付後の連絡 | 採用担当者よりお電話にてご連絡を致します。 その際、面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 担当TEL :0120-666-214 ※お電話がつながらない場合は、 ショートメッセージ/LINEにてご連絡いたします。 ご都合の良いお時間、連絡手段を ご返信いただきましたら、 ご希望に合わせてご連絡いたします! |
| 選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問合わせください。 ▼ 【STEP2】面談(当社担当者) ▼ 【STEP3】面接(施設面接担当者) ▼ 【STEP4】内定(面接1週間程度) ▼ 【STEP5】契約 ▼ 【STEP6】入社 |
| コンサルタントから一言 | ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします 「大阪介護求人転職センター」は 大阪市、高槻市、吹田市、門真市、豊中市、箕面市、枚方市、 守口市、交野市、大東市、茨木市、堺市、泉大津市、 を中心とした大阪府に特化! 介護職、ヘルパー、ケアマネージャー、 看護職など、介護職求人はお任せください。 大阪府内の豊富な求人データから 専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、 勤務内容・勤務地・就業時間・期間・給与など ご希望のお仕事をご紹介します。 非公開求人も多数ございます。 その後の面談調整や条件交渉まで、 登録からお仕事開始まで、トータルサポート! 就業開始前の不安はもちろん、 就業後のお困りごとも当社のスタッフが しっかりとフォロー致します! まずは見学してみたい! 気になる施設があって詳細が聞きたい!など、 まずはお気軽にお問い合わせください。 |
| お問い合わせ番号 | 0120-666-214 |
求人ID:42023-ns-f3-jn-kan















・基本給:214,000円~272,500円
【その他手当】
・夜勤手当(正看護師):15,500円/回
・夜勤手当(准看護師):14,000円/回
・日祝手当:2,000円/日(6時間以上勤務の場合)
・通勤手当:月額50,000円まで(直線距離2km以上の場合支給)
【賞与・昇給】
・賞与:年2回(前年度実績:計3.80ヶ月分)
・昇給:あり(前年度実績:月額1,000円~3,000円)