
介護付き有料老人ホームシニアホーム飯盛
高齢者に特化した福祉事業を取り組んで来ました。また子ども達の
明るい将来を目指した養護と教育にも力を注いでいきます。

★全12室の小規模施設で一人ひとりに寄り添える
★賞与年3回支給で日々の頑張りをしっかり還元
★平均残業時間は月2時間程度でワークライフバランス良好
★プリセプター制度や年3回の面談で安心のサポート
★資格取得支援制度で介護福祉士などの受験料を会社負担
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全12室の小規模な介護付き有料老人ホームにて、ご利用者様の毎日の生活を支える介護業務全般を担当していただきます。
具体的な業務内容
・食事、入浴、排泄、移動の介助
・更衣援助
・レクリエーションの企画および実施
・記録業務
・施設内の環境整備等
※1フロア6室×2フロアの少人数施設のため、細やかなコミュニケーションを取りながら勤務できる環境です。
(雇い入れ直後)介護付有料老人ホームの介護士
(変更の範囲)法人が定める範囲

\こんな方と働きたい!/
□人に喜んでもらうことが好きな方
□楽しくイキイキと元気に働きたい方
□スキルアップを目指したい方
□安定して長く働きたい方


野崎駅徒歩10分!年3回の面談&手厚いフォローで育つ介護スタッフ
当施設は1フロア6室×2フロアの全12室という小規模な有料老人ホームで、
ご利用者様少人数に対してきめ細やかな介護を提供できる環境です。
居室は全室個室でプライベートが確保されており、
飯盛山が見渡せる明るい食堂など、スタッフにとっても過ごしやすく働きやすい
空間が整っています。多職種と連携しながらチームで案を出し合い、
やりがいを感じながらご自身のスキルアップにつなげていくことができます。
「もっと成長して、上のポジションを目指したい」という思いがあるなら、
転居を伴う転勤のない環境で安定してキャリアアップを実現できる慶生会へ。
■慶生会の特徴
①社内講座で、現場職からマネジャー職への成長を強力後押し!
②大阪府内に95施設を運営、施設数が多い=ポストが豊富!
③転居を伴う転勤なし、大阪から離れたくない人、大歓迎!
慶生会には住み慣れた土地でキャリアアップできる環境が整っています。
興味を持っていただけましたら、ぜひ一度面接でお話しませんか?
〇 ▼△▼ポイントまとめ▼△▼
★全12室の小規模ホームで落ち着いた手厚いケアを実践
少人数のご利用者様とじっくり向き合えるため、
一人ひとりの好みに合わせた細やかなコミュニケーションや
丁寧な生活支援が可能です。
★残業月平均2時間&有休消化率70%で無理なく継続
突発的な残業が少なく有給休暇も取得しやすい環境のため、
プライベートやご家族との時間を大切にしながら
身体に負担なく働けます。
★手厚い指導制度と年3回の面談でキャリアを応援
プリセプター制度で基礎から丁寧に学べるほか、
定期的な面談で今後の挑戦や目標について気軽に
相談できるフォロー体制が整っています。
(雇い入れ直後)介護付き有料老人ホームシニアホーム飯盛
(変更の範囲)転居を伴わない範囲


ご利用者様、地域の皆様、職員の幸せが、
私たち慶生会にとっての幸せです。
1986年の創立以来、「和敬」「愛語」「感謝」を基本理念に掲げ、
地域に寄り添った介護・医療サービスを追求してきた、
社会福祉法人 慶生会。
私たちが目指すのは、施設のご利用者様はもちろん、
地域社会からも必要とされる組織です。そのためにもまずは、
当法人を支える職員が、心身ともに充実した状態で働ける環境が
大切だと考えています。こちらでは、毎日いきいきと働くために当法人が用意した、
各種の取り組みや働く魅力をご紹介。ご利用者様、地域の皆様、
そして一人ひとりの職員が、生きる喜びを実感できることが、
慶生会にとっての大きな喜びです。
私たちは、ともに働く
仲間を募集しています。
慶生会は、職員一人ひとりの成長意欲に精一杯お応えします。
新人研修や階層別研修のほか、資格取得に向けた勉強会や
大学との提携による通信教育、働きながら学校へ通う職員を
バックアップする制度などをご用意。
多彩な教育制度で、あなたの成長を後押しします。
未経験から勤務を開始した職員も、いまでは多くの方が
主力メンバーとして活躍中です。
興味のある方はぜひご応募ください。
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【転職サポートも行ないます】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、お気軽にお申し付け下さい!
※LINEのお友達登録後に、お役立ち情報や
おすすめ特集求人などメッセージが届きます!!
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 268,000円〜310,000円 |
| 待遇 | ・昇給:年1回(3月) ・賞与:年3回(夏・冬・決算賞与) ・昇格あり ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・通勤手当(上限50,000円/月) ・住宅手当(規定あり) ・時間外手当 ・資格取得支援あり(介護福祉士・ケアマネジャーの受験料会社負担制度等※規定あり) ・研修あり ・制服貸与 ・退職金制度あり(規定あり) ・自転車通勤OK ・バイク通勤OK ・ネイルOK(基準あり) ・髪色自由(基準あり) 受動喫烟対策:屋内禁煙 |
| 職種 | 賞与あり|有料老人ホーム|介護職|正社員 |
| 仕事内容 | 全12室の小規模な介護付き有料老人ホームにて、ご利用者様の毎日の生活を支える介護業務全般を担当していただきます。 具体的な業務内容 ・食事、入浴、排泄、移動の介助 ・更衣援助 ・レクリエーションの企画および実施 ・記録業務 ・施設内の環境整備等 ※1フロア6室×2フロアの少人数施設のため、細やかなコミュニケーションを取りながら勤務できる環境です。 |
| 求める人材 | ・介護職員初任者研修以上【資格必須】 ※介護福祉士・実務者研修取得者は優遇 ※プリセプター制度を導入しており、先輩職員が丁寧にお教えします。 |
| 勤務時間 | シフト制(実働7.5時間・休憩60分) シフト例 ・早出:7時30分 〜 16時00分 ・日勤:9時00分 〜 17時30分 ・遅出:10時30分 〜 19時00分 ・夜勤:16時30分 〜 翌9時30分(休憩120分) ※他シフトあり |
| 休日・休暇 | ・4週8休(シフト制) ・年次有給休暇(消化率70%) ・産前産後休業・育児休業(取得実績あり) |
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 勤務先・施設名 | 社会福祉法人 慶生会 介護付き有料老人ホームシニアホーム飯盛 |
| 所在地 | 大阪府大東市北条7-4-1 |
| アクセス | 《電車・バスでお越しの方》 JR学研都市線「野崎駅」より徒歩10分 |
| 企業名 | 社会福祉法人 慶生会 |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒544-0014 大阪府大阪市生野区巽東4-11-10 |
| 設立 | 昭和61年 |
| 従業員数 | 企業全体 1300人 |
| 事業内容 | ・高齢福祉(施設・通所・訪問看護介護等) ・保育(認可保育園) ・障害(放課後等デイサービス・就労支援)を含む110事業 |
| 応募方法 | 『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 エントリーは30秒程度の簡単な入力です! 直接のお電話もお待ちしております! また、ご相談があれば どうぞお気軽にお問い合わせください。 『お問い合わせ先』 0120-666-214 大阪介護求人・転職センター 高槻市、吹田市、豊中市、箕面市、門真市、守口市、枚方市、交野市、堺市、 大阪市、淀川区、東淀川区、鶴見区、城東区、東成区等で 介護職の求人をお探しなら! 介護職・へルパー・ケアマネージャー・介護福祉士 理学療法士・作業療法士・看護師の お仕事をお探しの方、 まずは、お気軽にご相談ください! |
|---|---|
| 応募受付後の連絡 | 採用担当者よりお電話にてご連絡を致します。 その際、面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 担当TEL :0120-666-214 ※お電話がつながらない場合は、 ショートメッセージ/LINEにてご連絡いたします。 ご都合の良いお時間、連絡手段を ご返信いただきましたら、 ご希望に合わせてご連絡いたします! |
| 選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問合わせください。 ▼ 【STEP2】面談(当社担当者) ▼ 【STEP3】面接(施設面接担当者) ▼ 【STEP4】内定(面接1週間程度) ▼ 【STEP5】契約 ▼ 【STEP6】入社 |
| コンサルタントから一言 | ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします 「大阪介護求人転職センター」は 大阪市、高槻市、吹田市、門真市、豊中市、箕面市、枚方市、 守口市、交野市、大東市、茨木市、堺市、泉大津市、 を中心とした大阪府に特化! 介護職、ヘルパー、ケアマネージャー、 看護職など、介護職求人はお任せください。 大阪府内の豊富な求人データから 専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、 勤務内容・勤務地・就業時間・期間・給与など ご希望のお仕事をご紹介します。 非公開求人も多数ございます。 その後の面談調整や条件交渉まで、 登録からお仕事開始まで、トータルサポート! 就業開始前の不安はもちろん、 就業後のお困りごとも当社のスタッフが しっかりとフォロー致します! まずは見学してみたい! 気になる施設があって詳細が聞きたい!など、 まずはお気軽にお問い合わせください。 |
| お問い合わせ番号 | 0120-666-214 |
求人ID:9420-ca-f-sy-nor











(基本給+処遇改善一律支給+夜勤5回含む)
※経験・能力を考慮し優遇
※試用期間3ヶ月間(同条件)
別途支給手当・年俸例
・夜勤手当(5,000円/回)
・残業手当
・通勤手当(上限50,000円/月)
・住宅手当(規定あり)
・昇給:年1回(3月)
・賞与:年3回(夏・冬・決算賞与)
年俸例
・入社3年目:3,679,000円
・入社5年目:4,151,000円
締め・支払日
・毎月締め、翌月払い